Cdi - chef de projet moa junior h/f

Contexte

Au sein de la division Hermès Chaussure, en charge de la création et de la fabrication des gammes de chaussures,

Vous opérerez au sein de l’équipe MOA. Vous serez rattaché au responsable MOA Chaussures.

Le poste s’inscrit dans une dynamique de transformation des outils et des processus, ainsi que d’amélioration continue.


Mission

Le chef de projet MOA Junior a pour mission d’assister les chefs de projet dans le suivi des projets de transformation du métier chaussures, en collaboration avec les équipes Hermès Systèmes d’Information et les équipes Projet et Amélioration Continue.


Gestion opérationnelle

Le Chef De Projet MOA Junior devra gérer sur son périmètre fonctionnel le run opérationnel, en apportant son expertise aux utilisateurs, notamment pour la résolution de problèmes et les améliorations rapides, en :

* définissant et formalisant le besoin avec les acteurs opérationnels,
* alignant la solution fonctionnelle et suivant sa réalisation technique avec la DSI ou des prestataires externes,
* réalisant la recette, la formation, le go-live et l’assistance post-démarrage auprès des utilisateurs.


Assistant chef de projet sur nos projets de transformation

Vous représenterez le métier chaussure et assisterez le chef de projet dans le pilotage, en collaboration avec HSI et le métier, en :

* participant à la gestion de projets MOA,
* analysant et formalisant les besoins des utilisateurs,
* concevant des solutions fonctionnelles en lien avec les outils informatiques,
* rédigeant les cahiers des charges et élaborant les spécifications techniques,
* suivant les phases de tests et de recette,
* formant et assistant les utilisateurs dans la prise en main des nouvelles fonctionnalités.


Amélioration continue et formation

Le Chef De Projet MOA Junior participera à la culture d’amélioration continue en :

* contribuant à la création d’un référentiel de formation,
* travaillant avec le chef de projet pour identifier les pistes d’amélioration des outils,
* garantissant la résolution structurée et pérenne des problèmes outils,
* mettant en œuvre la culture des données, des processus et des exigences associées.


Formation, Expérience et Compétences

* Diplômé d’une école d’ingénieur
* Stage de fin d’études significatif
* Expérience en gestion de projets SI
* Capacité d’analyse, de formalisation et de synthèse
* Rigueur et adaptabilité
* Fort esprit de collaboration
* Orienté résultat, sens du service client, pédagogie opérationnelle, aisance relationnelle
* Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, complexe et dynamique
* Goût pour l’amélioration continue
* Connaissance des activités liées au luxe ou à la mode, ou outils SI tels que PLM, ERP Supply Chain, sont un plus.

Hermès s’engage dans l’éthique, la diversité et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !

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