À propos de nous
Cette TPE en plein développement propose aux particuliers comme aux professionnels des solutions avancées pour tous les travaux d'électricité, la régulation du chauffage, la climatisation, la ventilation, l'éclairage… Elle intervient en électricité générale, propose la domitique, l'automatisation d'accès (portes et portails), la mise en place de vidéo surveillance et/ou d'alarme intrusion.
Dans le cadre de son accroissement d'activité, elle recherche un(e) équipier(ère) expérimenté(e) et autonome souhaitant contribuer à l'amélioration du confort et de la sécurité des clients.
Mission
En tant qu'électricien(ne) du bâtiment, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et du dépannage des installations électriques dans les bâtiments neufs ou en rénovation.
Vos principales missions incluent :
* Installer et raccorder les équipements électriques (prises, interrupteurs, luminaires, tableaux électriques…).
* Lire et interpréter les plans et schémas électriques.
* Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur (NF C 15-100 en France)
* Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques.
* Participer à la maintenance préventive des installations.
* Collaborer avec les autres corps de métier sur les chantiers pour assurer la coordination des travaux.
Profil
Vous reconnaissez-vous dans le profil recherché ?
· Formation : CAP/BEP Électricien, Bac Pro Électrotechnique ou équivalent.
· Expérience : 5 ans minimum souhaitée dans le bâtiment ou sur des chantiers similaires.
· Compétences techniques : maîtrise des normes électriques, lecture de plans, câblage, installation de tableaux électriques.
· Qualités : rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
· Permis B souhaité pour déplacements sur chantiers.
Si oui, n'hésitez pas et postulez !
Conditions & avantages
· CDI – Temps plein (35h/semaine)
· Salaire : à partir de 14,80€ brut/heure pour profil N3P2 (et plus selon les compétences du profil)
· Ticket restaurant ou prime panier : 12,50 € net/jour
· Congés payés BTP : 5 semaines dont 4 majorées à +30 %
· Mutuelle : prise en charge à 50 % par l'employeur
· Prime de participation selon les résultats de l'entreprise
· Mise à disposition d'un véhicule de service (départ et retour domicile)
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