Implantée à Poissy, mon client est une entreprise technologique spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques à forte valeur ajoutée pour des clients internationaux. Créée en 2017, l'entreprise compte aujourd'hui environ 40 collaborateurs répartis sur 6 sites en France et connaît une dynamique de croissance soutenue, avec un objectif d'atteindre environ 100 collaborateurs à moyen terme. La population est composée majoritairement d'ingénieurs évoluant dans un environnement industriel et technique. À ce jour, la fonction Ressources Humaines est très peu structurée. Dans ce contexte, l'entreprise souhaite internaliser et construire sa fonction RH. Nous recherchons donc un(e) Responsable Ressources Humaines (création de poste) basé(e) à Poissy en CDI. Le poste est à pourvoir rapidement. Rattaché(e) à la Direction, vous interviendrez dans un contexte de construction et de structuration, avec une grande autonomie pour mettre en place les outils, process et pratiques RH adaptés à l'entreprise. VOS MISSIONS En tant que Responsable RH, vous aurez pour rôle de déployer et piloter la fonction Ressources Humaines dans sa globalité. La population représente principalement des ingénieurs. Création et pilotage de la fonction RH - Construire et structurer la fonction RH de l'entreprise - Être l'interlocuteur(trice) RH unique de la Direction et des collaborateurs - Accompagner les managers dans la gestion quotidienne des sujets RH Administration du personnel et cadre social - Garantir l'application de la convention collective de la métallurgie - Assurer la gestion administrative du personnel - Suivre les classifications, niveaux et échelons - Produire la note annuelle relative aux fermetures et aux congés - Veiller à la conformité des pratiques RH et au respect du cadre réglementaire Développement des compétences - Construire et piloter le plan de formation - Identifier les besoins de développement des compétences - Accompagner les managers dans la gestion et l'évolution de leurs équipes Structuration progressive des process RH - Mettre en place des outils simples et adaptés à une PME en croissance - Structurer les entretiens, le suivi RH et les pratiques managériales - Faire évoluer la fonction RH de manière pragmatique et opérationnelle Environnement multisites - Le poste est basé à Poissy, avec des déplacements sur les différents sites de l'entreprise (6 sites en France).
- Il pourra vous être demandé de vous déplacer sur des missions longues si nécessaires. Nous recherchons une personne capable d'accompagner la croissance de l'entreprise sur l'ensemble des sujets RH, en soutenant des équipes composées d'ingénieurs et de techniciens en milieu industriel, et faisant preuve d'implication, de rigueur et de loyauté. Le profil recherché: - Formation Bac 5 en Ressources Humaines, droit social ou équivalent - Expérience confirmée en RRH généraliste de 3/5 ans minimum - Expérience impérative dans un environnement industriel - Bonne connaissance de la convention collective de la métallurgie, notamment des classifications et échelons - Aisance dans des environnements en construction / structuration - Anglais courant impératif - L'espagnol et/ou le portugais seraient un atout Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre approche pragmatique, et vous appréciez les environnements où il y a tout à construire et structurer. Si ce poste vous fait échos et que vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez nous vite votre candidature et rejoignez l'aventure ! Poste: CDI basé à Poissy (78) Contrat: 37h Hebdomadaire / 10 RTT Salaire: A titre indicatif et en fonction du profil entre 45K€ et 50K€ Maximum brut annuel Télétravail: 1 jour de télétravail par semaine (mercredi ou vendredi) A prévoir: Déplacements et possibilité de missions sur les sites du groupe
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