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Responsable de site h/f

Saint-Paul-de-Vence
Société Technique de Propreté Industrielle (STPI)
Responsable de site
Publiée le 7 mai
Description de l'offre

Description du poste


Vous recherchez un poste avec des responsabilités et la gestion d'une équipe au sein d'un environnement stimulant.

Voici vos missions :

- Manager des équipes : Anime et organise le travail des équipes sous sa responsabilité, (valide les demandes d’absence)

- Définir les actions à mettre en œuvre afin d’atteindre les objectifs quantitatifs, qualitatifs et financiers fixés par sa hiérarchie,

- Gérer son périmètre conformément aux directives de sa hiérarchie,

- Pérenniser les relations commerciales afin de fidéliser les clients,

- Établir et suivre les offres de prix sur demande de sa hiérarchie,

- Gérer l’exploitation

- S’assurer du respect des plannings,

- Créer des modes opératoires de prestations et de l’adéquation des moyens et matériels nécessaires à la réalisation des prestations,

- Établir les demandes de réparations de matériel,

- Participer aux audits internes ainsi qu’aux audits contradictoires avec le client,

- Définir et suivre, en collaboration avec le service QHSE, les actions d’amélioration et actions correctives relatives à la Qualité la Sécurité et l’Environnement.


Qualifications


Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et disposez d'une expérience minimum de 3 ans.

Une expérience dans les métiers du nettoyage est un plus.
Une expérience en tant que manager est exigé.

Vous disposez d'une bonne maîtrise de l'outil informatique.

Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et doté d'une bonne aisance relationnelle alors n'hésitez pas à postuler.



Informations supplémentaires


Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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