L'Association Régie Urbaine (ARU) est une structure de l'économie sociale et solidaire qui vise à favoriser les liens sociaux au sein des quartiers et améliorer le cadre de vie des habitants. L'ARU porte des chantiers et entreprises d'insertion et coordonne des initiatives et actions partenariales permettant de lever les freins au retour à l'emploi (santé, logement, mobilité, maitrise de la langue, statuts administratifs) de personnes précaires.
C'est dans le cadre d'une expérimentation visant à faciliter et accélérer l'accès à l'emploi de personnes connues des services d'accueil et d'hébergement (AHI) qu'elle recrute un.e professionnel.le chargé.e de l'accompagnement vers l'emploi, avec un statut de cadre.
Missions:
Assurer l'accueil et l'accompagnement vers l'emploi des personnes vulnérables connues du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) et des opérateurs de l'Accueil Hébergement Insertion (AHI) de la Charente, y compris de la veille sociale, afin d'accélérer leur accès à l'emploi, en parallèle du travail, réalisé par des travailleurs sociaux référents, d'accompagnement vers le logement et de la levée des freins périphériques au retour à l'emploi. Il s'agit donc d'un travail en binôme.
Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la direction, la/le CIP sera basé.e dans un des locaux de l'ARU situés dans les quartiers Grande Garenne/Basseau. Des liens avec les référents des programmes Convergence/Premières Heures en Chantier pourront être établis pour faciliter les relations entre les structures d'insertion par l'activité économique et les personnes relevant potentiellement des dispositifs d'accueil et d'hébergement.
La/le CIP accompagnera les personnes, orientées par les structures qui les hébergent, dans leurs démarches pour établir leur projet professionnel, connaitre les offres d'emplois en milieu ordinaire, rédiger et envoyer CV et lettres de motivation, participer à des forum, job dating, rencontres directes avec des employeurs., et sera en lien régulier avec les travailleurs sociaux en charge de l'accompagnement vers le logement et la levée des freins périphériques.
L'application des principes de la méthode IPS (Individual Placement and Support) est demandée.
Missions
Accompagnement des personnes connues du SIAO et de l'AHI dans l'élaboration d'un projet professionnel puis vers la formation ou l'emploi.
Construction d'une démarche partenariale : identification des partenaires de l'orientation, de l'accompagnement et des suites de parcours.
Collecte de données sur le suivi des parcours des salariés accompagnés et reporting.
Participation à la vie et aux projets de l'association
Profil / compétences
Formation de type : Conseiller.ère en insertion professionnelle, accompagnateurs socioprofessionnels
Connaissance des bassins d'emploi en Charente et des réseaux d'entreprises
Expérience dans le champ de l'accompagnement socioprofessionnel vers l'emploi fortement souhaité.
Permis B exigé/déplacements professionnels sur le Département de la Charente.
Maitrise des outils bureautique (Word, Excel, power point, réseaux sociaux etc.),
Fortes capacités d'écoute/ relationnelles et de travail en équipe
Autonomie, réactivité et sens de l'initiative
CDD Temps plein jusqu'au 31/08/2027. Statut Cadre (forfait en jours sur l'année). Rémunération brute : selon convention collective SERQ (Mouvement des régies) Indice 230. Possibilité de passage en CDI en fonction de la pérennisation de l'expérimentation.
Prise de poste souhaitée : le plus tôt possible.
Si cette offre vous intéresse, envoyez CV et lettre de motivation à : Association Régie Urbaine
M. le Directeur
contact@aru-angouleme.fr
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