La Clinique fondée en 1970 est située à 13 kilomètres de Toulouse et à 2 km du centre ville de Colomiers, deuxième ville du département. C'est un centre de Soins de Suite et de Réadaptation spécialisé dans les pathologies de l'appareil locomoteur et les pathologies du système nerveux.
L'établissement dispose d'une capacité de 100 lits en hospitalisation à temps complet et de 15 lits en hospitalisation de jour. La Clinique accueille des patients nécessitant une rééducation pluridisciplinaire.
Au-delà des techniques de rééducation dont l'objectif est la restitution de la fonction d'un membre, d'une articulation ou des fonctions cognitives, l'action de réadaptation vise à réinsérer le patient dans son milieu familial et professionnel dans les conditions d'autonomie les plus larges possibles.
Pour la clinique du Cabirol à Colomiers, nous recherchons un.une Responsable des soins infirmiers en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire jusqu'à fin janvier 2026, potentiellement renouvelable.
Missions
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement H/F, le Responsable des soins H/F aura notamment pour missions:
* Veiller à l’organisation générale des soins infirmiers
* Garantir de la qualité des soins et des conditions d’hospitalisation du patient et assurer le lien entre le patient, son entourage et les différents services de l'établissement
* Participer au pilotage stratégique de la clinique
* Exercer sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée, des règles d’hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et d'un diplôme de cadre de santé, vous justifiez idéalement d'une expérience significative sur un poste similaire.
Ce que nous offrons
L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand groupe:
* Statut cadre forfait jour (213 jours travaillés/an)
* 30 CP + 15 RTT/an
* Rémunération attractive: 4000-4300€/mois
* Prime dite de 13ème mois conventionnel
* Accord d’intéressement
* Primes de cooptation
* Titres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentiel
* Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
* Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
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