Vos responsabilités :
- Management bienveillant et développement des talents :
- Fédérer et animer l'équipe dans un esprit de confiance et de collaboration.
- Accompagner la montée en compétences de chaque collaborateur.
- Mettre en place des méthodes de travail agiles et efficaces.
- Assurer un environnement de travail sain et sécurisant.
Pilotage de projets à impact :
- Prendre en charge le développement de solutions innovantes (conception à validation).
- Garantir le respect des objectifs (coûts, qualité, délais).
- Assurer un suivi clair et réactif des projets.
- Stratégie et vision à long terme :
- Contribuer aux orientations techniques des produits.
- Mener une veille technologique active.
- Identifier de nouvelles opportunités d'innovation.
- Qualité et conformité :
- Garantir la fiabilité et la conformité des solutions.
- Partager vos connaissances et votre savoir-faire
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