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Chef de service csapa h/f

Le Havre
CDI
Michael Page
Chef de service
Publiée le 23 avril
Description de l'offre

Le poste de Chef de service CSAPA H/F



En tant que chef(fe) de service H/F et sous l'autorité du directeur de la structure, vous aurez pour principales missions :

* Organiser, coordonner et suivre les activités du service et des dispositifs rattachés
* Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire dans une logique de coopération
* Définir et mettre en uvre les modalités d'évaluation, de suivi et de contrôle des projets
* Garantir la qualité, la cohérence et la continuité des accompagnements proposés aux usagers
* Veiller au respect des droits des usagers et encourager leur participation aux instances dédiées
* Assurer l'organisation opérationnelle du service (plannings, continuité d'activité, coordination interne)
* Développer et entretenir les partenariats et le travail en réseau sur le territoire
* Veiller à la sécurité des personnes et des biens dans le respect du cadre réglementaire
* Contribuer, au sein de l'équipe de direction, au développement et à l'évolution des activités de la structure


Rémunération selon la grille de la CCN du 15 mars 1966

Poste en CDI



Le profil recherché

Titulaire d'un Bac+3 minimum de type Caferius, DEIS ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste similaire.

Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médico-social, de ses enjeux et, idéalement des problématiques liées aux addictions.

Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires, à exercer un leadership fédérateur et à soutenir les dynamiques collectives, tout en faisant preuve d'autonomie et d'un fort sens des responsabilités.


L'entreprise

Notre client est une association à but non lucratif oeuvrant sur le secteur de l'action sociale.

Elle accompagne à travers l'offre de service de soins et d'accompagnement qu'elle propose au sein des établissements et services qu'elle gère, un public en situation de précarité.

Découvrez l’entreprise Michael Page

Titulaire d'un Bac+3 minimum de type Caferius, DEIS ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste similaire.

Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur médico-social, de ses enjeux et, idéalement des problématiques liées aux addictions.

Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires, à exercer un leadership fédérateur et à soutenir les dynamiques collectives, tout en faisant preuve d'autonomie et d'un fort sens des responsabilités.

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