Découvrez les avantages que nous vous offrirons
Télétravail étendu
Bénéficier d’une plus grande flexibilité, d’un nouvel équilibre de vie et passer moins de temps dans les transports.
Subvention sur les équipements de télétravail.
Mobilité géographique
Pouvoir vivre et télétravailler en France métropolitaine, en accord avec le management de l’équipe.
FlexTime
Adapter votre journée de travail et moduler votre activité professionnelle en fonction de vos besoins personnels.
Dress for your day
Accorder votre tenue vestimentaire à l’agenda de votre journée.
Flexibilité
En savoir plus
Programmes Be Well, Work Well
Préserver le capital énergie et la santé de nos collaborateurs avec des actions dédiées. Pour en savoir plus, consultez la rubrique Be Well, Work Well de cette page.
Family Care
Accompagner nos collaborateurs dans leur projet de parentalité et dans les situations difficiles. Pour plus d’informations, rendez-vous dans la rubrique Family Care.
Mutuelle santé et prévoyance
Profiter de niveaux élevés de remboursement pour vos frais de santé et de capitaux ou rentes en cas d'invalidité, maladie ou décès, avec des contrats majoritairement financés par PwC.
Dispositif pour arrêter de fumer
Arrêter de fumer ou vapoter grâce à une méthode reconnue mondialement.
Santé
En savoir plus
Prendre soin de soi
Faciliter la pratique d’activités physiques : abonnement EGYM Wellpass à tarif préférentiel, associations sportives, application United Heroes, subventions diverses, etc. Sur le site de Crystal Park à Neuilly-sur-Seine : salle de sport, douches, vestiaires, salle de sieste.
Equilibre vie pro/vie perso
Gérer son stress et se reconnecter à soi-même grâce à la mindfulness.
Attention à soi et aux autres
Accès à un réseau de préventeurs, soutien psychologique gratuit, médecine du travail, etc.
S’engager et donner du sens
Participer à l'inclusion des diversités, actions solidaires, crédit de jours pour des associations, etc. Plus d’informations dans la rubrique Solidarité et engagement.
En savoir plus
Pass mobilité durable
Prendre en charge vos dépenses liées à la mobilité durable : vélo, covoiturage, transports en commun, etc.
Mobilité durable
En savoir plus
Faciliter la parentalité
Flexibilité pour l’accompagnement parental, congé d’adoption, crèche d'entreprise, etc.
Soutenir dans les moments difficiles
Jours de congé pour deuil périnatal, maintien de salaire, dons de jours, etc.
Faire face aux imprévus
Assistance hospitalisation, fonds social, etc.
En savoir plus
Crédit de trois jours solidaires
Mettre à profit ses compétences pour une association durant le temps de travail.
Réserve opérationnelle
Soutenir les réservistes avec 10 jours par an pour missions.
Programme Seed
Mentorat pour accompagner les femmes dans leur carrière.
Programme Shine
Visibilité et inclusion des LGBT+ au travail.
Accompagnement pour un collaborateur en situation de Handicap
Solidarité et engagement
En savoir plus
Participation & Intéressement*
Distribution d’une partie des résultats financiers aux collaborateurs éligibles.
*Pour les entités signataires des accords.
Partage de la valeur
En savoir plus
Salle de musique
Iphone
Matériel informatique performant et iPhone dès le stage/alternance.
CIE
Offres culturelles, sportives, etc., à prix réduit.
Conciergerie (sites sélectionnés)
Services pour faciliter le quotidien : pressing, retouche, nettoyage, etc.
Aides au logement
Faciliter l’accès au logement via Action Logement.
Subvention repas
Restaurant d'entreprise et titres restaurant.
Chez PwC, nous combinons approches et technologies pour un monde durable. Rejoignez-nous pour contribuer à la stratégie mondiale, The New Equation.
Votre terrain de jeu est sans limites : missions ambitieuses, organisation flexible, environnement inclusif, développement illimité. PwC France est certifié Top Employer. Rejoignez les 8 000 talents prévus d’ici 2025 et participez à La Nouvelle Équation.
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