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Frigoriste

Chalon-sur-Saône
Intérim
Temporis
Frigoriste
Publiée le 16 mars
Description de l'offre

Frigoriste H/F

Tu connais le froid comme personne et tu maîtrises les installations frigorifiques ainsi que les systèmes de climatisation ? Tu sais intervenir avec précision, réagir efficacement aux imprévus et garantir un travail fiable ? Alors cette offre est faite pour toi.


Tes missions
À ce poste, tu seras amené(e) à intervenir sur un large panel d’équipements et d’installations techniques :
- Pose, mise en route et réglages d’installations frigorifiques (froid commercial & industriel)
- Réalisation de la maintenance préventive et corrective des équipements
- Détection des pannes, analyse des dysfonctionnements et réparations dans le respect des réglementations
- Intervention sur les systèmes de climatisation et de traitement d’air
- Optimisation des performances énergétiques et amélioration de la fiabilité des installations
- Accompagnement des clients dans la bonne utilisation et l’entretien de leurs systèmes

Ton profil
- Diplôme en froid et climatisation (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
- Expérience avérée ou significative dans un rôle similaire
- Compétences techniques solides en systèmes frigorifiques, manipulation des fluides frigorigènes et règles de sécurité
- Personne autonome, méthodique, dotée d’un bon sens de l’analyse et orientée satisfaction client
- Apte à intervenir seul(e) sur site ou en maintenance
- Permis B apprécié pour les déplacements

Ce que nous t’offrons
- Des interventions variées, techniques et enrichissantes
- Un cadre professionnel équipé et organisé pour faciliter ton travail
- Une équipe accueillante et dynamique
- Une rémunération attractive, adaptée à ton profil et à ton expérience


Prêt(e) à donner un nouveau cap à ta carrière dans le domaine du froid ?
Envoie-nous ta candidature via notre site et rejoins une équipe où ton savoir-faire sera pleinement valorisé.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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