Vous avez plus de 5/6 ans d'expériences sur des fonctions polyvalentes mêlant RH, Juridique et Administratif ?Vous êtes à la recherche d'un challenge stimulant, au sein d'une structure internationale à taille humaine pour accompagner sa croissance ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client, cabinet de conseil en communication stratégique recherche dans le cadre d'une création de poste un HR Manager Bilingue Anglais en CDI.
Au sein du bureau parisien, vous êtes le point de contact privilégié du siège européen pour toutes les problématiques liées aux ressources humaines pour les collaborateurs en France, avec pour missions principales :
Premier point de contact pour la direction et les collaborateurs pour toutes les opérations quotidiennes en matière de RH pour le bureau de Paris et notamment : la coordination des recrutements, la rédaction de documents RH et la gestion des dossiers RH, l'intégration, la gestion des départs, les relations générales avec les employés, la préparation et le suivi de la paie en coopération avec le prestataire de paie
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe centrale des ressources humaines pour adapter toutes les politiques et règles d'entreprise globale au marché français : conformité avec le droit du travail local, sécurité sociale, fiscalité, la santé et la sécurité et les réglementations en matière d'assurance.Soutenir le business dans toutes les activités administratives liées aux clients : émission de lettres de mission et gestion de la facturation
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