LES MISSIONS :
1. Développement commercial (50% du temps)
* Prospection ciblée
* Identification des besoins clients
* Négociation et closing de contrats (solutions standard ou sur-mesure).
2. Fidélisation et optimisation du portefeuille (50% du temps)
* Visites mensuelles pour les clients stratégiques, trimestrielles pour les plus petits comptes.
* Ventes additionnelles
* Suivi proactif
3. Reporting et collaboration
* Pilotage de votre activité via CRM
* Participation aux réunions déquipe
LE PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil : Chasseur dans lâme, conseiller par vocation
Expérience et compétences clés :
* 3 à 5 ans en vente terrain B2B avec une expérience réussie en prospection.
* Maîtrise des techniques de vente conseil : capacité à vendre des solutions sur-mesure (65% du CA du portefeuille).
* Résilience et orientation résultats : gestion dun territoire étendu (3 départements) avec 4 rendez-vous quotidiens.
* Aisance relationnelle : interlocuteurs variés (acheteurs, logisticiens, direction).
* Capacité à apprendre rapidement et à sexprimer avec professionnalisme
Qualités humaines recherchées :
* Empathie et écoute active
* Autonomie et organisation
* Positivité et persévérance
* Esprit déquipe
LES AVANTAGES :
Un package attractif et motivant
* Salaire fixe : 32,5 k (sur 13 mois).
* Variable déplafonné : 1 à 2% sur la marge commerciale
* Prime à louverture de compte : 50 par nouveau client activé.
* Minimum garanti : 14 k brut la 1ère année.
Des avantages concrets
* Voiture de fonction + équipement pro (PC, téléphone, CB Pro).
* Mutuelle 100% prise en charge, chèques vacances, tickets restaurant, RTT.
* Statut Agent de maîtrise en CDI.
Une culture dentreprise engagée
* Équipe soudée et accessible
* Culture de la transparence et de lentraide
* Impact visible : voir rapidement les résultats de votre travail
POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
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