Alternance - assistant consultant junior transport et mobilité f/h/x

Alternance - Assistant Consultant Junior Transport et Mobilité F/H/X

Exploitation

Inspirer et mettre en mouvement une mobilité responsable.

KISIO Services et Consulting offre aux collectivités, aux opérateurs de transports et aux entreprises une approche experte, multidisciplinaire et sur-mesure de la mobilité

Au quotidien, nous allions conseil et services opérationnels et œuvrons à la transition sociétale, environnementale et énergétique, en agissant en faveur d’une mobilité durable au service des citoyens.

Nous sommes une filiale française du groupe Keolis, fruit du rapprochement de plusieurs entités expertes en 2015.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein de la Direction Conseil - Mobilité Connectée, spécialisée dans l’ensemble des STI (Systèmes de Transports Intelligents) : billettique, Open Payment, SAE / SIV, MaaS ..

Intervenez en études, diagnostic et cadrage de projet pour des projets de mobilité, et accompagnez nos clients dans la gestion et la mise en œuvre de ces projets.

Nos clients sont principalement des collectivités locales (régions, départements, villes), des entreprises de transport de voyageurs et des acteurs industriels du secteur.

Votre rôle :

En tant qu’assistant consultant(e) junior, vous assurerez les missions suivantes en collaboration avec nos chef(fe)s de projet :

1. La production de prestations de conseil sur des activités d’assistance à maitrise d’ouvrage (AMOA) ou de projet pour des maitres d’œuvre (MOE).
2. La mise en place et le suivi de phases d’étude : état des lieux, diagnostic, recueil de besoins, préconisation, etc.
3. La participation et l’animation de groupes de réflexion sur différentes thématiques liées aux STI : tarification, interopérabilité billettique, information voyageur, valorisation de données, MaaS, etc.
4. Le pilotage de projets et la coordination de l’ensemble des acteurs.
5. La contribution au respect du périmètre, du budget, du planning, des livrables et de la mise en qualité de ses missions.
6. La participation à notre démarche de veille fonctionnelle et technique sur l’ensemble de notre périmètre.

Des déplacements ponctuels en France et éventuellement à l'étranger sont à prévoir.

Votre profil :

7. Vous préparez unon Bac +5 en école d'ingénieur ou de commerce ou diplômé(e) d’un master spécialisé en mobilité.
8. Une expérience en activité de conseil de type AMO sur des problématiques diverses autour des projets de mise en œuvre de SI et de la conduite du changement serait un plus.
9. Votre connaissance et votre attrait pour le monde du transport public de voyageurs est un atout.
10. Vous faites preuve de curiosité et d’une grande polyvalence. Vous savez travailler en équipe et gérer vos missions en autonomie.

Ce que nous vous proposons:

11. Un cadre de travail agréable et dynamique, où les idées seront écoutées et valorisées.
12. Un environnement collaboratif, avec des animations, des partages d’expérience et des actualités régulières
13. Nos engagements RSE : créer de la valeur pour nos clients et territoires, mettre l’humain au cœur de nos priorités, protéger la planète et garantir une croissance durable
14. De nombreux avantages : télétravail (jusqu’à 3 jours), 15 RTT, CSE, épargne salariale, Forfait Mobilité Durable, remboursement de 75 % des frais de transport, engagement solidaire (Kisio offre à chaque collaborateur l’opportunité de consacrer 0.5 jour par an à une mission à fort impact social)

Processus de recrutement :

1- Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour un premier échange RH.

Si votre profil n'est pas retenu pour cette offre, vous recevrez une réponse par mail.

2- Si votre candidature est retenue à la suite de la préqualification, vous rencontrez un des managers de l’équipe puis si l’échange est positif, le Directeur de la Practice

3- Votre candidature est validée ? Vous serez contacté(e) par l’équipe RH afin de vous transmettre une offre de contrat.

Si vous n'êtes pas retenu(e) suite aux entretiens, vous en serez informé(e) dans les meilleurs délais.

Kisio cultive la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes, tant en termes de niveau d’études, de diplômes, d'expériences ou encore en termes de personnalités, de genre, d’âge, de statut social, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle ou de handicap.