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Cdi - usineur - h/f

Marlenheim
CDI
Naval Group
Usineur
Publiée le 26 juin
Description de l'offre

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

REJOIGNEZ NOUS ET CONSTRUISEZ LE NAVAL DE DEMAIN !
Naval Group, leader européen du naval de défense est l'un des rares industriels dans le monde capable de concevoir, réaliser et entretenir des systèmes aussi pointus qu'un sous-marin, un porte-avions ou un navire.
Les projets complexes vous attirent et l'innovation est votre moteur?
Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense !
Sur le site d'Angoulême Ruelle (environ 900 personnes), sont produits des équipements de haute technologie qui participent à la fabrication de système de combat des bâtiments de surface et des sous-marins des marines françaises et étrangères.

Vos missions :
Régler et conduire une machine-outil (petit centre d’usinage– tour conventionnel - fraiseuse conventionnelle - ) pour réaliser des pièces de petit à moyen volume, à l'unité ou en série, à partir d'un dossier de fabrication, en respectant le référentiel Naval Group.

Nos exigences :
- Usineur exécutant des opérations délicates et complexes sur des pièces précises, de dimensions moyennes
- Maîtriser les savoir-faire fondamentaux de son métier. Conseiller et soutenir d'autres opérateurs
- Participer et savoir mettre au point un programme, un process

- Être force de proposition sur de nouvelles méthodes de travail, de nouveaux outils.
- Remplir toutes les conditions d'un opérateur autonome, maîtriser les compétences techniques de son niveau et maîtriser l'auto-contrôle.
- Gérer les outillages. Évaluer les besoins de soutien production (manutention, etc). Renseigner l'avancement des travaux dans le Système d'Information. Respecter les délais et les coûts alloués
- Préparer certaines opérations et participer à l’établissement du plan de dérisquage.
- Signaler les blocages et/ou les non-conformités.
- Conduire les travaux de résolution des non-conformités dans le respect des processus (après analyse). Proposer et conduire des actions entraînant des gains de productivité et des améliorations de la qualité.
- Travailler dans un environnement où la coactivité est à surveiller. Proposer des actions d'amélioration continue en SST-ENV pour lui-même et pour ses collègues.



Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

Avec une formation idéalement en usinage de niveau CAP/BEP ou bac pro, vous disposez d'expérience en usinage, fraisage ou tournage
Vous êtes curieux et adaptable. A l'aise avec le travail en équipe (2x8/ 3x8), vous êtes méthodique et rigoureux, vous faites preuve d'esprit de coopération.


Vos champs de compétences :
Procédés d'usinage et coupe de matériaux


Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Durée indéterminée


Date prévue de prise de fonction


Catégorie Socio-professionnelle


Salaire min. annuel brut de base (en euros)


Salaire max. annuel brut de base (en euros)


Localisation du poste


Implantation géographique

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Angoulême


Société


Critères candidat


Niveau d'expérience min. requis

5 ans et plus


Niveau d'études min. requis

Bac / Bac pro ou équivalent


Domaines d'études

Métiers de la métallurgie


Informations générales


Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires #J-18808-Ljbffr

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