Charge e de recrutement agence intérim (h/f)

Le poste

Vous aimez l'humain ET Vous êtes fatigué·e de la routine du quotidien et du manque de sens dans votre job ? Dynamique, vous adorez vous dépasser pour le collectif ? Vous manquez de considération et aimeriez travailler au sein d’une équipe soudée, où vous comptez vraiment ? Si vous avez répondu « OUI » à toutes ces questions, alors vous allez adorer REFLEX ! Venez rejoindre la plus grande agence du Groupe Actual, où les mots « ennui » et « routine » n'existent pas ! Nous recrutons pour notre agence REFLEX INTERIM PERIGUEUX, Chargé.e de recrutement.
En bref:

1. CDI de h - du lundi au vendredi avec amplitude horaire de 8h/9h-h/h

2. Idéalement, vous connaissez le monde de l'intérim et/ou du recrutement

3. Fourchette salariale entre € et € selon profil + mutuelle, ticket-restaurant et avantages CSE.


Véritable interface entre les clients et les intérimaires, votre rôle sera de trouver les bonnes compétences là où vos clients ont besoin de renforcer leurs équipes ! Rattaché(e) à Cindy, Responsable d’Agence, votre quotidien sera de jongler entre différentes activités:

4. Le recrutement des intérimaires - sur candidature, passage ou sourcing

5. La gestion des plannings

6. Le placement des intérimaires

7. La formation propres à chaque entreprise

8. L'accueil du public et la réception des appels entrants

9. Le suivi administratif de l'agence

10. La compilation des reportings nécessaires

11. La promotion de notre structure


La TEAM: Vous travaillerez main dans la main avec Gaëlle, votre binôme de choc! Cindy, Responsable d’Agence, sera votre manager directe. Elle connait votre job par cœur, puisqu’elle est elle-même en première ligne. Exigeante, parce qu’il le faut pour arriver à ce résultat, elle instaure une relation de confiance et de franchise. Elle est exemplaire et la valeur travail fait partie de notre ADN. Ça veut dire qu’on rame, qu’on s’engage et qu’on se dépasse pour exceller dans la durée. Et oui, ça veut dire qu’on ne compte pas ses heures. Ça marche dans les 2 sens. Si vous avez besoin de flexibilité ponctuellement, on s’arrange !

Le profil recherché

Parlons de vous, collègue ! Dans l’idéal, vous êtes d’un Bac gestion PME/PMI ; RH. Pour réussir à ce poste, le cocktail gagnant est celui-ci:

12.
Empathie, ce qui signifie compréhension, écoute et considération

13.
Aisance relationnelle pour donner du sens à votre job

14.
Rigueur pour garantir le travail bien fait

15.
Aisance informatique, l'ordi est votre ami !

16.
Sens du service aux intérimaires, aux entreprises et clients, au sein de l’équipe



Quelle est la différence entre faire ce job chez nous ou ailleurs ?! #1Adieu tristesse, bonjour polyvalence - C’est un métier haut en couleurs, où chaque jour passe mais ne se ressemble pas! Nous avons une réputation et sommes reconnues pour notre expertise que l’on saura vous transmettre ! Mais c’est un niveau d’excellence à maintenir ! #2La dimension humaine pour passion. Il faut aimer les gens tout en gardant à l’esprit que nous devons répondre aux besoins de nos clients. #3L’esprit collectif avant tout. Nous travaillons dans un esprit familial où nous savons pouvoir compter les uns sur les autres pour rester résolument optimistes ! Il est temps de postuler, qu'en pensez-vous? !