Notre client, leader du transport (messagerie, express, douane), recherche dans le cadre de son développement un Commercial F/H pour être l’ambassadeur de la marque. Avec 100 collaborateurs, un CA de 16 M€, une croissance continue et une agence flambant neuve, l’entreprise combine la proximité d’une PME et la solidité d’un groupe pérenne.
Les + du client :
* L’équipe commerciale de Chartres est soudée et bienveillante.
* Le manager insuffle engagement, proximité et dynamisme.
* Process d’intégration solide + possibilité d’évolution à moyen terme.
À prendre en compte :
* Poste en CDI, statut agent de maîtrise, basé à proximité de Chartres (28).
* Rémunération fixe + variable (mensuel, trimestriel et annuel) + véhicule de fonction 5 places avec carte essence.
attaché(e) au Chef des Ventes, vous rejoignez une équipe composée d’une assistante dédiée et de deux commerciaux. Votre rôle : être un(e) ambassadeur(drice) de l’agence sur le département 28 auprès d’une clientèle variée (industrie – pétrochimie, alimentaire… –, retail).
En tant que Commercial F/H, vos missions :
* Développer durablement le chiffre d’affaires de votre secteur (70 % chasse / 30 % fidélisation ? vous partez à la conquête de nouveaux clients tout en développant un portefeuille d’environ 50 comptes actifs).
* Identifier les besoins, proposer des solutions transport adaptées et convaincre les interlocuteurs clés.
* Suivre vos clients au quotidien : écoute, accompagnement, résolution des dysfonctionnements.
* Gérer vos reportings via Salesforce (activité commerciale, suivi clients).
* Collaborer étroitement avec l’exploitation, la comptabilité et la qualité.
* Participer aux rituels d’équipe.
Issu(e) d’une formation Bac+2 en commerce ou équivalent, vous présentez une première expérience réussie en commerce terrain, idéalement dans le transport (messagerie, express, route).
À l’aise avec la prospection : vous savez prendre des portes… et repasser par la fenêtre avec élégance et pertinence. Résilient(e), honnête, transparent(e) et orienté(e) résultats, vous êtes également autonome et rigoureux(se) : l’administratif quotidien fait partie du métier.
Au-delà de votre excellente communication (écrite et orale), vous maîtrisez les outils informatiques et faites preuve d’intérêt pour le digital.
Rejoignez une belle aventure professionnelle avec une équipe passionnée et en quête de performance collective.
Parce que l’humain est notre meilleur atout, Jobberry, Conseil en Talents, vous propose un process de recrutement clair :
*Entretien avec vos consultantes Jobberry – Gwenaëlle Le Cozannet & Anaïs Le Sourt + prises de références professionnelles.
* Entretien avec le manager du poste + RH.
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