E.leclerc - chargé(e)e rh - h/f

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Poste basé sur Osny

VOS MISSIONS :

Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prendrez en charge l'administration du personnel.

À ce titre, vos principales missions seront :

* Récolter les informations concernant les variables de paie et contrôle des bulletins de paie
* Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, affiliations aux organismes sociaux, suivi des absences et congés, etc.)
* Conseil et accompagnement des collaborateurs sur les questions liées à la paie et à l'administration du personnel
* Veille sociale et juridique
* Gestion disciplinaire (rédaction des courriers de sanctions...)
* Gestion des formations
* Aide sur la partie recrutement...

Liste non exhaustive

PROFIL RECHERCHÉ

VOS QUALITÉS :

* être rigoureux(se), méthodique, consciencieux(se) et avoir un esprit logique
* savoir s'organiser et gérer les priorités, gestion du stress,
* faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations
* être curieux(se) et aimer faire évoluer ses connaissances en matière de droit social, de procédures
* disposer d'une aisance relationnelle
* Motivée et investi pour accompagner le développement du Groupe

PROFIL RECHERCHÉ :

* Vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion RH et administration du personnel
* Connaissance des dispositions réglementaires liées au poste (CCN 2216)
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
* Connaissance du logiciel de paie SILAE

LES AVANTAGES E. LECLERC :

* Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté
* Intéressement + Participation
* Mutuelle et prévoyance
* Offres CSE
* Salaire de 2100EUR à 2300EUR brut par mois.

Poste à pouvoir dès que possible.