Chez TEMPORIS Clermont-Ferrand, nous croyons que chaque mission est une occasion de donner du sens à son travail. Aujourd’hui, nous recrutons un·e Agent d’entretien pour une structure médico-sociale accueillant des personnes en situation de handicap.
Vos missions
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux (salles communes, sanitaires, espaces de vie).
Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité.
Travailler en lien avec l’équipe encadrante pour garantir un cadre de vie agréable et sécurisé.
Être attentif·ve au respect et au bien-être des résidents, avec qui vous serez régulièrement en contact.
Votre profil
Expérience dans le nettoyage / entretien souhaitée.
À l’aise avec le public en situation de handicap et à mobilité réduite.
Consciencieux·se, rigoureux·se et doté·e d’un bon relationnel.
Capacité à donner du sens à son travail en contribuant directement au bien-être des résidents.
Conditions du poste
Contrat : mission intérimaire régulière et renouvelable
Lieu : secteur - Clermont-ferrand
Horaires : du lundi au vendredi – 7h à 14h (temps plein)
Rémunération
€ brut/heure (selon expérience)
Prime Ségur 240€ brut
+10 % IFM + +10 % ICP
*Les avantages TEMPORIS
Acomptes possibles chaque semaine.
Mutuelle, FASTT (logement, mobilité, garde d’enfants…).
Accès au CE (billetterie, loisirs, culture, voyages…).
Prime de parrainage si vous nous recommandez un proche !
Envie de donner du sens à votre métier tout en rejoignant une équipe engagée ? Postulez dès maintenant et devenez acteur·rice du quotidien des résidents !
Contactez Sonia – TEMPORIS Clermont-Ferrand au 04 73 91 91 37 ou postulez directement en ligne.
Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Gestion du stress, Persévérance, Réactivité, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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