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Directeur d'activités construction sps h/f

Strasbourg
CDD
Socotec
Construction
Publiée le 13 juin
Description de l'offre

SOCOTEC - Description du poste
En tant que Directeur d'activiteteacute; SPS (Coordination SPS et Preteacute;vention), vous serez ameneteacute; etagrave; geteacute;rer une eteacute;quipe de coordonnateurs dans le Bas-Rhin et des preteacute;venteurs dans le Grand-Est qui vous seront directement rattacheteacute;s. Vous aurez eteacute;galement une responsabiliteteacute; eteacute;largie au Grand-Est lieteacute; au deteacute;veloppement de l'activiteteacute; CSPS et Preteacute;vention en organisation des animations et en eteacute;tant le relais de la direction technique nationale. Vous pourrez etecirc;tre ameneteacute; etagrave; participer ou prendre en charge des reteacute;ponses commerciales pour des projets d'importances, strateteacute;giques dans le Grand-Est. Vous commercialisez et produisez l'offre de votre ligne d'activiteteacute; de votre peteacute;rimetegrave;tre. Vous dirigez, animez et coordonnez vos eteacute;quipes. Vous serez eteacute;galement ameneteacute; etagrave; reteacute;aliser des missions.
Vous rapporterez directement au Directeur de l'agence baseteacute; etagrave; STRASBOURG (67) en ce qui concerne l'activiteteacute; SPS et preteacute;vention des eteacute;quipes qui vous sont rattacheteacute;es.
Vous etecirc;tes responsables de la qualiteteacute; des missions en deteacute;signant les intervenants selon leurs competeacute;tences et en veillant etagrave; l'efficaciteteacute; des ressources.
Vous contretocirc;lez les deteacute;lais de production et de facturation, tout en respectant les engagements contractuels. Vous geteacute;rez eteacute;galement la partie financietegrave;re, eteacute;laborez et exeteacute;cutez le budget, et vous occupez du recouvrement des impayeteacute;s. En matietegrave;re de seteacute;curiteteacute; et de qualiteteacute;, vous mettez en etoelig;uvre les proceteacute;dures et reteacute;pondez aux audits. Vous animez votre eteacute;quipe, geteacute;rez les recrutements et veillez etagrave; la progression des competeacute;tences de vos collaborateurs. Vous favorisez la communication interne et l'eteacute;change de savoir-faire, tout en remontant les informations pertinentes etagrave; votre hieteacute;rarchie.
Enfin, vous participez etagrave; des actions de capitalisation des connaissances et interagissez avec l'ensemble de l'organisation.
Vos missions s'articuleront autour de plusieurs axes.
Vous contribuez etagrave; la strateteacute;gie globale de l'agence en collaboration avec le Directeur d'Agence et la direction du Petocirc;le.
Vous contribuez au deteacute;veloppement de l'activiteteacute; / projets

Vous participez aux reteacute;unions commerciales et pilotez les actions et/ou les offres commerciales qui en deteacute;coulent
Vous reteacute;alisez ou faites reteacute;aliser les actions commerciales pour l'aboutissement de votre plan
Vous eteacute;tablissez ou faites eteacute;tablir les offres et avenants dans la limite de votre deteacute;leteacute;gation
Vous veillez au partage des opportuniteteacute;s commerciales afin de deteacute;velopper les ventes
Vous participez etagrave; la deteacute;leteacute;gation de signature des offres et contrats sur votre peteacute;rimetegrave;tre

Vous assurez la qualiteteacute; des missions / projets

Vous deteacute;signez les responsables d'affaires et/ou les intervenants en fonction de leurs aptitudes et de leur qualification
Vous faites reteacute;aliser les missions vendues par votre agence et les prestations qui vous sont confieteacute;es
Vous veillez etagrave; l'efficience du processus de partage de ressources au-deletagrave; de votre peteacute;rimetegrave;tre
Vous vous assurez de l'optimisation des deteacute;lais de production des livrables et de la facturation des missions, notamment etagrave; travers les points reteacute;guliers avec les collaborateurs
Vous contretocirc;lez le respect des deteacute;lais contractuels et les engagements vis-etagrave;-vis des clients
Vous etecirc;tes responsable de la mise en etoelig;uvre des bonnes pratiques contractuelles
Vous etecirc;tes responsable du recouvrement des impayeteacute;s de votre activiteteacute;
Vous produirez des missions de Coordination SPS et d'animation preteacute;vention (HSE)

Vous assurez le respect des proceteacute;dures Seteacute;curiteteacute;, Qualiteteacute;, habilitations et qualifications

Vous habilitez les intervenants
Vous veillez au respect des proceteacute;dures et mettez en etoelig;uvre les systetegrave;mes Qualiteteacute; et Seteacute;curiteteacute; de Socotec
Vous reteacute;pondez aux audits en liaison avec votre manager
Vous faites remonter les anomalies, les reteacute;clamations et les contentieux et participez etagrave; leur traitement
Vous menez les actions correctives et proposez etagrave; votre hieteacute;rarchie et aux personnes concerneteacute;es les eteacute;volutions de nature etagrave; ameteacute;liorer la seteacute;curiteteacute;

Vous beteacute;neteacute;ficiez d'un salaire fixe Annuel Brut de 45 000 euros etagrave; 55 000 euros (selon profil).
etAgrave; cela s'ajoute un bonus sur objectifs. Qualifications
Vous posseteacute;dez une formation BAC + 2/3 ou 4/5 avec une expeteacute;rience de plus de 5 ans dans le domaine de la Coordination SPS et de la Preteacute;vention dans les domaines du Geteacute;nie Civil, Travaux Publics, Betacirc;timent. Vous avez lesetnbsp;competeacute;tences techniques et reteacute;glementaires du domaine de la Coordination SPS et de la PREVENTION dans le domaine GC/TP et vous avez une connaissance preteacute;cise de l'activiteteacute; de ce secteur. Une premietegrave;re expeteacute;rience du management et gestion de centre de profit sont neteacute;cessaires.
Vous avez une tretegrave;s bonne organisation, etecirc;tes rigoureux dans la gestion et le suivi technique de vos missions, vous aimez le challenge et avez le sens du service et de l'eteacute;coute. Vous etecirc;tes autonome tout en ayant une tretegrave;s bonne capaciteteacute; etagrave; travailler en eteacute;quipe, un goetucirc;t pouretnbsp;la relation humaineetnbsp;et la relation client.etnbsp;
Vous souhaitez apporter votreetnbsp;vision et mettre en place une organisation pour accompagner les clients dans un objectif de service.etnbsp;etnbsp;

Informations suppleteacute;mentaires
Pourquoi rejoindre SOCOTEC ?

Nous vous accompagnons dans votre carrietegrave;re en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes.
Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons etagrave; la faire grandir et contribuons activement etagrave; votre deteacute;veloppement professionnel gretacirc;ce etagrave; des dispositifs de formation enrichis
Nous vous proposons un veteacute;hicule de qualiteteacute; avec une participation avantageuse/competeacute;titive.
Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportuniteteacute;s de mobiliteteacute; geteacute;ographique. Notre processus de recrutement et d'inteteacute;gration a eteacute;teteacute; optimiseteacute; pour offrir une expeteacute;rience simple, digitale et completegrave;te etagrave; chaque candidat.

Notre processus de recrutement et d'inteteacute;gration a eteacute;teteacute; optimiseteacute; pour offrir une expeteacute;rience simple, digitale et completegrave;te etagrave; chaque candidat

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