Passionné par l’analyse de données ? Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre Master pour la rentrée de septembre 2025 ?
Alors n’attendez plus, candidatez et rejoignez-nous en tant que Data Analyst Junior (F/H), à partir de septembre 2025 pour une mission de 1 an, basée idéalement à LYON (69) ou à ARCUEIL (94 – RER B Laplace).
Au sein de l’équipe de Gaëtan, Directeur de la Performance Commerciale, vous apporterez votre soutien à l’équipe Performance Commerciale sur des missions d’analyse de données pour les différents services du pôle commercial GMP Building (Direction des ventes, service support avant-vente, Marketing Produits, Marketing Communication Clients, ...).
Dans le cadre de votre mission, vous serez particulièrement impliqué sur des analyses spécifiques liées au Pricing et au suivi de la politique commerciale, contribuant ainsi à l’optimisation de nos stratégies commerciales.
Réalisation d’analyses de performance et propositions de recommandations stratégiques
La mission est pour une durée de 1 an (2 ans selon parcours et profil), avec pour rythme d’alternance souhaité des semaines complètes en entreprise.
Vous préparez un master en analyse de données ou vous êtes en école de commerce avec une spécialisation Data.
Reconnu pour votre rigueur et votre fiabilité, vous démontrez une capacité à traiter les données avec précision et à respecter les délais impartis.
Aussi, si vous êtes autonome et organisé, que vous aimez travailler en équipe avec différents interlocuteurs et que vous savez vous adapter, c’est un vrai plus !
Vous maîtrisez Excel et l’ensemble du pack office 365. Vous avez de bonnes connaissances dans les outils d’exploration et de visualisation de données (Power BI en particulier).
en précisant votre rythme d’alternance)
L'alternance chez GROUPE ATLANTIC : Intégration, formation et accompagnement.
Nous vous donnons tous les ingrédients pour une alternance réussie. Un environnement stimulant : Travaillez sur des projets concrets, contribuez à des initiatives innovantes et faites partie d'une entreprise qui met l'humain et l'innovation au cœur de ses priorités.
Plus d'infos sur le Groupe et l’alternance
Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures.
Le Groupe ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2025", label qui récompense les politiques RH d'excellence et a obtenu le label « Happy trainees 2025 » récompensant les entreprises où les étudiants sont les plus motivés et heureux, basé sur les avis déposés par nos actuels et anciens stagiaires et alternants.
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