Stagiaire logistique & transport (f/h)

Rejoignez Carrefour et participez à une aventure qui fait la différence ! Nous avons une mission simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cela ouvre la porte à de nombreux projets innovants et à des opportunités passionnantes pour nos équipes. Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients. Que vous soyez au contact direct des consommateurs ou en coulisses, votre rôle est essentiel et vous pourrez toujours compter sur le soutien de vos collègues. Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise. Enfin, nous partageons nos succès avec nos collaborateurs. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous. Envie de grandir avec nous ? Rejoignez Carrefour ! Stagiaire Logistique & Transport (F/H) Vos missions Le stage se déroulerait en plusieurs phases, chacune correspondant à une mission spécifique : 1. Définition des analyses et des indicateurs de qualité Mission : Identifier les paramètres de qualité critiques pour les carburants (densité, teneur en soufre, point éclair, etc.) et les risques de contamination (eau, impuretés). Livrables : Un référentiel des analyses à effectuer, en conformité avec les normes en vigueur (NF EN 228 pour l'essence, NF EN 590 pour le gazole). La définition des points de contrôle critiques sur les produits de la station service. 2. Construction d'un budget prévisionnel de coûts Mission : Évaluer les coûts liés à la mise en place de la démarche : analyses en laboratoire, déplacements pour prélever les échantillons. Livrables : Un tableau de bord budgétaire détaillé, incluant le type d'analyse, les coûts par station, le nombre de prélèvements faits par an, les règles de sélection des stations par région. 3. Collaboration avec les transporteurs : la communication Mission : Construire une communication efficace et des outils de collaboration pour faire adhérer les transporteurs à la démarche qualité. Message à faire passer : "La qualité, c'est notre responsabilité partagée" : Souligner que la démarche n'est pas une mesure de contrôle punitive, mais une collaboration pour garantir la qualité du produit final. "Le bénéfice client" : Expliquer que la qualité des carburants assure la longévité de leurs véhicules et réduit les risques de pannes. "La transparence et la confiance" : S'engager à communiquer les résultats et à traiter les problèmes de manière constructive. Livrables : Création d'un support de présentation à destination des transporteurs. Mise en place d'un process de communication des résultats Gestion des produits en cas de détection de problème de qualité sur la station 4. Création d'un plan d'analyse et sélection des sites Mission : Élaborer une stratégie de prélèvement et d'analyse. Livrables : Choix des régions : Prioriser les régions à forte concentration de stations-service ou celles où les retours clients signalent des problèmes potentiels. Sélection des stations : Définir des critères de choix (volume de vente, historique de non-conformité, ancienneté des installations). Un plan d'échantillonnage peut être basé sur des critères statistiques pour assurer une représentativité. Calendrier de prélèvement : Établir la fréquence des analyses pour chaque site. 5. Lancement de l'appel d'offres (AO) aux laboratoires Mission : Préparer et lancer l'appel d'offres pour choisir le(s) laboratoire(s) d'analyse. Livrables : Rédaction d'un cahier des charges précisant les analyses demandées, les délais de rendu des résultats et les accréditations requises (ex. : accréditation COFRAC). Évaluation des offres et recommandation du partenaire le plus pertinent. 6. Lancement de la démarche sur le terrain et suivi Mission : Déployer le plan d'analyse et coordonner les actions avec les laboratoires et les équipes des stations. Livrables : Présentation de la démarche auprès des stations service choisies sur les protocoles de prélèvement et les procédures d'urgence en cas d'incident. Mise en place des outils de suivi et de reporting. 7. Traitement, communication et archivage des résultats Mission : Analyser les résultats, les communiquer aux parties prenantes et mettre en place une procédure d'archivage. Livrables : Création de tableaux de bord de suivi de la qualité (KPI). Définition d'un processus de gestion des non-conformités. Mise en place d'une procédure d'archivage des données pour la traçabilité. Ce sujet est ambitieux mais réaliste pour un stage. Il permettra de développer des compétences en gestion de projet, en qualité, en communication et en analyse de données, tout en offrant une immersion complète dans le secteur de la distribution de carburants. Informations complémentaires Durée : 4 mois Type de contrat : Stage Date : Janvier à avril 2026 Lieu : Evry (91) Mutuelle/prévoyance Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leu proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass. Votre profil Formation/expérience professionnelle : Étudiant en 2ème année de DUT Logistique et transports Compétences techniques/métiers : Analyse de données Outils informatiques (Excel, VBA, PowerBI) Savoirs-être : Rigoureux Autonome Bon sens de l'organisation