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Gestionnaire conseil de l'assurance maladie - contrat à durée déterminée h/f

Caen
CDD
Cpam du Calvados
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

CPAM DU CALVADOS

Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public ? Venez relever le défi !

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Calvados (Caen) entreprise dynamique, innovante, socialement responsable recherche un gestionnaire conseil de l'assurance maladie en CDD pour son service Frais de Santé. Ce service expert gère les prestations en nature liées aux soins délivrés par l'ensemble des professionnels de santé. Il traite les flux électroniques, les feuilles de soins papier, les pièces justificatives et assure les régularisations nécessaires. Il prend également en charge les réclamations et contestations des assurés et professionnels de santé.

Vous recherchez de nouveaux challenges et un emploi qui a du sens ? Prenez connaissance des missions confiées.

Description du poste

- Gestion de dossiers en s'assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées, notamment concernant les pièces justificatives nécessaires à l'administration des dossiers
- Prise de contact téléphonique afin de pouvoir faciliter la complétude des dossiers administrative

Vous devrez respecter les objectifs de délais, de productivité et de qualité.

Profil recherché

Vos compétences

Vous devrez :

- Être en capacité d'intégrer rapidement la règlementation spécifique,
- Être rigoureux(se) et méthodique, saisies fiables et conformes, respecter les échéances fixées et savoir alerter sa hiérarchie à bon escient.
- Être parfaitement à l'aise avec les outils informatiques, et en capacité de monter en compétences sur de nouveaux applicatifs.
- Échanger des informations tout en étant à l'écoute de vos interlocuteurs et en créant les conditions favorables au dialogue.
- Respecter les règles de confidentialité, neutralité, impartialité, égalité.

Votre formation

Vous avez une formation Bac +2 et/ou une expérience significative dans le domaine administratif.

Une expérience au sein de l'Institution serait appréciée.

Informations complémentaires

Contrat à durée déterminé dans le cadre d'un surcroît d'activité d'une durée de 5,5 mois.

Package:

Salaire brut mensuel de 1917,57€, auquel s'ajoutent annuellement:

1 mois de salaire versé sous condition de présence au 31/05 et au 30/09 + 1 mois de salaire au prorata du temps de présence.

Une prime d'intéressement annuelle liée à la performance de l'organisme et sous conditions de présence.

Les plus:

- Contrat de travail au choix allant de 36 à 38h par semaine, avec jusqu'à 15 RTT en contrepartie;
- Possibilité de télétravail à moyen terme pour une partie de l'activité;
- Restaurant d'entreprise avec prise en charge à hauteur de 6,91 €;
- Parking du personnel gratuit. Participation au transport ou forfait mobilité durable (vélo, transport en commun et co-voiturage);
- Mutuelle santé d'entreprise;
- Label employeur mobilité pro vélo (OEPV) niveau Or
- Dynamique RSO favorisant la qualité de vie au travail (salle de sport, cours collectifs, conciergerie)
- CSE attrayant (chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux, noël enfants ) ;
- Prime de crèche (enfants moins de 3 ans)
- Un parcours d'intégration ainsi que des formations pour vous donner les moyens de réussir vos missions ;
- A moyen terme, des possibilités d'évolution professionnelles au sein de l'Institution.

Lieu d'affectation : au siège de la CPAM du Calvados 108 boulevard Jean Moulin à Caen, à proximité du centre-ville et facilement accessible (transport en commun, pistes cyclables, proche des grands axes routiers).

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer à la politique de Sécurité du système d'information, tout comme les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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