Notre meilleur.e allié.e, c’est vous! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.
Pour intervenir chez l’un de nos clients prestigieux à Bouguenais, nous recherchons
Une technicienne de maintenance/un technicien de maintenance (F/H)
En CDI
Vos challenges à nos côtés:
* Maintenance préventive & curativesur des réseaux d’aspiration (carbone, aluminium, etc.) :
o Débouchage des tuyauxet surveillance des turbines.
o Prévention des bouchonspour éviter les interventions urgentes.
o Assistance aux techniciens spécialiséset préparation des curages de réseaux.
* Gestion des prestataires: Faire appel à des sous-traitants si nécessaire et coordonner leur intervention.
Votre profil:
* Pas de diplôme requis–Ouvert aux profils motivés– une première expérience dans l’industrie est un plus.
* Critères clés:
o Volontaireetprêt·e à se salir les mains(travail parfois salissant mais sans pénibilité lourde).
o Travail en équipe(binômes fréquents) etbon relationnel.
o Autonomieetsens de l’observationpour anticiper les pannes.
Ce que nous proposons:
* Un salaire annuel brut 31k€ - 34k€, en fonction de votre expérience
* Un 13ème mois,
* Des tickets restaurant,
* Une prime de vacances,
* Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
* Une prime d'intéressement,
* Un plan d’épargne entreprise,
* Formation/développement des compétences,
* Mobilité interne groupe ENGIE,
* L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager!
Alors, serez-vous des nôtres?
Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?
Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs
Nous rejoindre en 3 étapes !
1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un.e de nos recruteurs.rices
2. Un entretien avec votre futur.e manager
3. On démarre quand ?
A propos de ENGIE Solutions
ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources,grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.
ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.
ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.
Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, «Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.»
Pour en savoir plus :
Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.