Conseiller.ère en insertion professionnelle (H/F) 53 - Laval
Description du poste
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : – Sécurisation des parcours professionnels des actifs: accompagnement des mobilités et des carrières des actifs qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte – Performance des organisations et du management des RH en entreprise: accompagnement des entreprises qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social – Efficience des politiques et dispositifs Emploi/Formation: accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Laval.
Vos missions
* Réalisation d'une analyse partagée de la situation et conduite d'entretiens individuels réguliers pour assurer un suivi personnalisé.
* Accompagnement des bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur stratégie de recherche d'emploi.
* Information et conseil sur les dispositifs d'évolution et de transition professionnelle : reconversion, formation, création d'activité, VAE, etc.
* Soutien à la construction et à la concrétisation du projet professionnel.
* Animation éventuelle d'ateliers collectifs en lien avec les thématiques de l'emploi et de l'orientation.
* Rédaction de synthèses individuelles afin d'aider les bénéficiaires à clarifier leur réflexion et structurer leur parcours.
* Mise en relation avec les acteurs locaux de l'emploi et de la formation (entreprises, événements emploi, partenaires) pour favoriser l'accès ou le retour à l'emploi.
Profil recherché
* Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation), vous disposez des compétences nécessaires pour accompagner les publics dans leurs parcours professionnels.
* Autonome, expérimenté(e) et doté(e) d'une bonne connaissance des acteurs et dispositifs emploi-formation, vous adoptez une posture de consultant(e) alignée avec les valeurs et les engagements du Cabinet.
* Vous maîtrisez la rédaction de livrables, l'utilisation des outils informatiques et de différents systèmes d'information. Vous êtes à l'aise pour animer des rendez-vous individuels, en présentiel ou à distance, ainsi que des ateliers collectifs.
* Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an dans l'accompagnement individuel (bilan de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectif (découverte métiers, orientation) ainsi que dans l'accompagnement à la transition professionnelle.
Expérience
* 12 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Savoir-être professionnels
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Etre ouvert aux changements
* Avoir le sens du service
Informations complémentaires
* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
D'autres offres peuvent vous intéresser :
Type de contrat : CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail : 39H/semaine
Travail en journée
Salaire
* Salaire brut : Horaire de 13.18 Euros à 13.84 Euros sur 12.0 mois
* Primes
* Intéressement / participation
* CSE
* Titres restaurant / Prime de panier
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