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Ingénieur workplace (h/f)

Libourne
TN France
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Experis recherche un Ingénieur Workplace (H/F) pour rejoindre son agence à Bordeaux.


Vos missions consisteront à :

1. Définir les normes matérielles de l'entreprise (postes de travail, imprimantes, smartphones, accessoires, conférences, etc.).
2. Examiner la configuration technique de tout type de dispositif et participer aux appels d'offres.
3. Explorer des sujets supplémentaires tels que la gestion des consoles et la supervision des équipements.
4. Participer à la définition, la configuration et la standardisation des équipements pour les opérations technologiques (OT).
5. Gérer le support matériel de niveau 2 et 3, ainsi que les relations avec les fabricants et distributeurs.
6. Définir des catalogues d'équipements (ordinateurs portables, impressions, accessoires, besoins liés aux salles de réunion et environnements numériques).
7. Définir le package matériel des utilisateurs selon leur profil.
8. Élaborer la gouvernance et les politiques d'utilisation des équipements, couvrant la gestion des actifs, le remplacement, la gestion des pannes et dommages.
9. Participer à des projets tels qu'Intune, ITAM ou CMDB.
10. Assurer une veille technologique constante et suivre les innovations du secteur.


Profil recherché :

Vous possédez une expérience similaire et maîtrisez :

* Les technologies matérielles
* La configuration, la personnalisation et la résolution de problèmes liés aux postes de travail et imprimantes
* Les outils tels qu'Intune, ITAM, CMDB et autres gestionnaires d'équipements
* La conception et la mise en œuvre de politiques d'utilisation des équipements
* Une excellente maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral


Qualités requises :

Autonomie, organisation, qualités relationnelles, capacité d’adaptation.


Avantages :

* Télétravail possible dès l’arrivée
* Tickets restaurant (60%)
* Prise en charge à 100% des abonnements de transport locaux
* Participation au covoiturage et indemnité kilométrique pour le vélo
* Participation à la location d’un vélo électrique
* Mutuelle familiale avantageuse
* Accès à Gymlib pour le sport et le bien-être
* Programme de formation avec prime de certification
* Offres culturelles, voyages, bons d’achats via le CSE
* Accompagnement personnalisé pour la recherche de logement
* Support social, assistance psychologique et téléconsultation médicale
* Référent national pour l’égalité des chances
* Chèques CESU pour les salariés RQTH et accompagnement personnalisé
* Programme de cooptation avec prime
#J-18808-Ljbffr

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