Un des rôles stratégiques de la Chambre d’Agriculture est d’accompagner l’agriculture dans ses transitions économiques, sociétales et climatiques.
Riche de 600 collaborateurs qui interviennent sur le terrain en conseil, formation, conduite et ingénierie de projets, R&D, la Chambre d’Agriculture de Bretagne s’engage dans les défis du 21ème siècle.
Rejoignez les 45 conseillers et conseillères herbivores de la chambre d’agriculture de Bretagne!
Ce service assure la production, la diffusion de références techniques, technico- économiques (100 études, 200 publications par an) et l’accompagnement des éleveurs et éleveuses herbivores (55 groupes, 200 jours de formation, 500 prestations individuelles par an).
Venez en appui des conseillers et conseillères herbivores de l’équipe Est de la Bretagne sur leurs activités (organisation de formations pour les éleveurs et éleveuses, animation des syndicats de race bovine, organisation d’événements) :
Missions d’assistant formation : 60% de l’activité
Déclaration et suivis des dépôts de formation Vivea
Gestion des devis des intervenants et enregistrement des dépenses d’intervention
Envoi des convocations
Saisie sur Octagri des inscriptions
Préparation du dossier formation pour le ou la responsable de stage (feuille d’émargement, contrat de formation, ..)
Suivi des tableaux de réalisation et de l’activité formation avec le responsable d’équipe
Missions de secrétariat des syndicats de race bovine : 25 % de l’activité
En lien avec l’animateur du syndicat et les membres du conseil d’administration, vous contribuerez à la vie du syndicat de race (suivi des cotisations, préparation des assemblées générales, communication sur les activités du syndicat, contribution aux actions portes ouvertes)
Contribution aux événements de l’équipe : 15 % de l’activité
Vous viendrez en appui des conseillers et des conseillères pour organiser les journées techniques, les concours d’animaux au SPACE sur la logistique, la diffusion.
Profil souhaité
Vous avez :
Un Bac +2 (juridique, secrétariat, administratif…)
Un bon relationnel et le sens du service client
Une motivation pour le travail en équipe et la communication interne
Des compétences en gestion administrative
De la rigueur
Des aptitudes pour utiliser les outils numériques
Une maitrise des outils bureautiques
Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l'égalité de traitement des candidatures.
Conditions d’emploi :
Contrat : CDD de remplacement jusqu’au 27 / 06 / 2025, dans le cadre d’un départ en congé formation
Lieu de travail : Rennes
Date souhaitée de prise de fonction : mi-septembre / octobre 2024
Temps de travail : 100%, 39h par semaine
Rémunération : de 1800€ à 2300€ bruts mensuels selon grille en vigueur et expérience + 13ème mois proratisé
Nos avantages :
Tickets restaurant, mutuelle entreprise, prévoyance, retraite complémentaire, prise en charge à 75% des frais de transports en commun
Notre parcours d’intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs.
Les Chambres d'agriculture disposent d'un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences tout au long de sa carrière.
Un équilibre vie pro / vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT)
1 journée de télétravail / semaine après 2 mois
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Assistant Formation • 35 Ille-et-Vilaine, FR
#J-18808-Ljbffr
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