Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - mairie de hinges

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O062260407000802 Date de début de diffusion 07/04/2026 Date de parution 28/04/2026 Date de fin de diffusion 07/05/2026 Intitulé long de l'offre Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Technique - MAIRIE DE HINGES Date limite de candidature 07/05/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - MAIRIE DE HINGES Descriptif de l'employeur Commune de 2500 habitants appartenant au SIVOM de la Communauté du Béthunois et à la Communauté d'Agglomération de Béthune, Bruay, Artois-Lys Romane Description du poste Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte) et de travaux divers. Mission du poste : * Effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site * Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers Activités principales : * Entretien et maintenance des bâtiments de la commune * Effectuer la tonte des espaces verts de la commune * Tailler les haies, les arbustes et les massifs * Élaguer les arbres * Débroussailler et désherber les espaces verts et voies publiques * Fleurissement saisonnier de la ville : dans le cadre d'un budget annuel : conception, choix de végétaux et plantations * Arroser les espaces verts selon un plan déterminé * Démousser la voirie et les espaces publics * Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc) * Détecter les agents parasites et réaliser les traitements biologiques adéquats * Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif * Nettoyer les véhicules et matériels utilisés * Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents * Renseigner les fiches journalières d'activités * Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché - Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. * Entretenir des cimetières et des cours d'écoles. * Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. * Participer à la viabilité hivernale des routes. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Merci de transmettre votre CV ainsi que votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : mairie@hinges.fr ou l'adresse postale : Mairie A l'attention de Mr JOMBART Simon 226 rue du 8 mai 62232 Hinges Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter Mme PRUVOST Perrine au 03 21 57 20 77 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62) Géolocalisation du poste 226 rue du 8 mai : 62232 Hinges Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Hinges Date de vacance de l'emploi 07/05/2026