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Responsable d'une unité de fourrière animale

Tours
Choisir le Service Public
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

Informations générales





Organisme de rattachement


Structures de coopération territoriale




Référence


O




Date de début de diffusion


/02/2026




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/03/2026




Intitulé long de l'offre

Responsable d'une unité de fourrière animale (F/H) - TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE



Date limite de candidature

14/03/2026



Versant

Fonction Publique Territoriale



Catégorie

Catégorie C (employé)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels



Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Conseillère / Conseiller spécialiste en santé publique et environnementale



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Responsable d'une unité de fourrière animale (F/H) - TOURS METROPOLE VAL DE LOIRE



Description du poste


Responsable d'une unité de fourrière animale (F/H), à la Direction de la Transition Écologique - Service technique, unité fourrière animale

Lieu d'exercice du poste : Larçay

Cadre d'emploi : Adjoints Techniques ou agents de maitrise territoriaux

Temps de travail : Poste à temps complet

Recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle

Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés

Sous la responsabilité du chef de service technique de la Direction, vous serez chargé d'organiser le fonctionnement d'une fourrière animale et des opérations préventives et curatives de dératisation.

MISSIONS

* Gestion administrative et financière de la fourrière
* Gestion du site de Larçay, gestion des approvisionnements et des stocks
* Management d'une équipe de 4 personnes, gestion des plannings et des congés
* Animation des relations avec les acteurs de la santé animale et partenaire de la fourrière (vétérinaires, services de l'Etat, SPA, communes adhérentes, etc.)
* Participation aux actions de capture des animaux errants
* Réalisation d'opérations de dératisation sur des sites de la Métropole.



Conditions particulières d'exercice


Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise



Descriptif du profil recherché


Savoir-faire

* Maîtriser l'activité d'une fourrière animale et les dispositions légales et réglementaires afférentes
* Connaitre la zootechnie et les techniques vétérinaires
* Maîtriser les consignes d'hygiène et de sécurité
* Être formé aux règles de capture des animaux dangereux
* Avoir des notions de comportementalisme animal

Savoir-être

* Faculté d'adaptation et de prise d'initiative
* Autonomie
* Aptitudes au management et au travail en équipe
* Sensibilité au bien-être animal

SUJÉTIONS PARTICULIÈRES

* Permis B indispensable
* Modalité de temps de travail : 39 H
* Astreinte de service semaine et weekend




Temps plein

Oui


Informations complémentaires



Informations complémentaires


De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :

* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales

Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Monsieur NOUET, Responsable unité de santé animale, par téléphone au

Merci de joindre à votre candidature vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'évaluation professionnelle.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.



Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.



Localisation du poste

Europe, France, Centre - Val de Loire, Indre et Loire (37)



Géolocalisation du poste


60 Avenue Marcel Dassault : 37200 Tours



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Tours



Date de vacance de l'emploi

01/05/2026

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