Publiée le 7 juin
Mission du poste
Description du poste
Il ou elle intégrera l'équipe soignante d'hospitalisation complète de l'établissement spécialisé en soins psychiatriques.
Il sera en charge de :
Recueillir les informations et observations pour l'aide au diagnostic et l'évaluation des effets des thérapeutiques mises en œuvre ;Réaliser des entretiens infirmiers individuelsRéaliser des activités psycho-socio-thérapeutiquesElaborer le plan d'action infirmier ;Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers, relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires ;Formuler des objectifs de soins et planifier les soins de la personne accueillie dans le temps en fonction des actions mises en œuvre ;Participer à la traçabilité de la prise en charge (dossier patient dont le dossier de soins infirmiers, transmissions…) en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires ;Assurer la tenue et la gestion des dossiers de soins infirmiers (dossier de soins informatisé)Assurer la surveillance des personnes accueillies ;Prévention des infections nosocomiales ;Former et encadrer des stagiaires ;Faire preuve d'écoute, disponibilité, empathie, de maitrise de soiContribuer au développement de la qualité Profil recherché
Vos compétences
Etre polyvalent(e) afin de prendre soin de la diversité des patients hospitalisés,Avoir un sens développé de l'observation et de l'écoute,Etre organisé(e) et avoir le goût du travail en équipe,Avoir un esprit d'initiative et une capacité à se remettre en question,Etre créatif et pouvoir proposer et animer des activités thérapeutiques, Votre formation
Diplôme d'état d'Infirmier(e)Une première expérience en secteur psychiatrique est un plusLe permis B est souhaitable Informations complémentaires
Convention collective UCANSS / Sécurité SocialeRémunération : selon profil, application de l'augmentation liée au Ségur de la santé, prime d'intéressementComplémentaire santé avantageuse et œuvres sociales du CSEHoraire : 36 heures (possibilité de travailler majoritairement de nuit)28 jours de congés payés, 3 RTT, 2 jours de congés supplémentaires par enfant à charge
