Rejoignez une entreprise dynamique et solide, reconnue comme un véritable pionnier dans la conception et la commercialisation de matériel médical innovant.
Vous intégrerez une équipe à taille humaine, conviviale et engagée, où votre expertise sera pleinement valorisée et votre créativité encouragée. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à l'amélioration continue des produits et des processus.
Le poste est à pourvoir à Troyes (Aube - 10)
Vous serez garant(e) de la bonne organisation et de la fluidité des flux logistiques du site. Vous encadrerez une équipe d'environ 15 collaborateurs et vous aurez pour responsabilités de :
- Piloter les opérations quotidiennes : réception, stockage, préparation et expédition des commandes.
- Optimiser les processus logistiques pour gagner en efficacité et renforcer la qualité du service client.
- Définir et ajuster la stratégie de stockage, en tenant compte des volumes et des rotations, pour assurer une fluidité optimale des flux.
- Assurer la gestion des stocks : suivi des inventaires, traitement des non-conformités et régularisation des restes à livrer.
- Anticiper et gérer les pics d'activité en adaptant l'organisation et les ressources.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI), avec un reporting régulier à la direction.
- Encadrer et animer votre équipe : accompagnement sur le terrain, développement des compétences, pilotage des briefings et réunions hebdomadaires, tout en veillant à maintenir un bon climat social.
Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique avec une solide expérience en management d'équipe et vous souhaitez vous impliquez dans des projets d'amélioration continue. Votre leadership naturel et votre capacité à fédérer vous permettent de mobiliser vos équipes autour d'objectifs communs.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative et votre capacité à proposer des solutions concrètes dans une démarche d'amélioration continue. Engagé(e) et orienté(e) résultats, vous avez envie de relever de nouveaux défis et de contribuer activement à la réussite d'une équipe et d'un site en développement.
Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques (ERP, WMS)
Rémunération annuelle brute à définir selon expérience
Type de contrat : CDI - Temps plein - Du lundi ou vendredi - Horaire 8h00 - 16h00 avec heures supplémentaires selon l'activité possible.
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