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Economiste de la construction h/f

Marseille
CDI
Economiste de la construction
De 36 000 € à 42 000 € par an
Publiée le Il y a 18 h
Mission du poste
Nous recherchons pour notre client, Cabinet d'Architecture basé à Marseille, son futur Economiste de la Construction.

En tant qu'Economiste de la Construction, vous intervenez au coeur des études techniques et financières, en appui direct des équipes de conception. Vous travaillez en coordination étroite avec les architectes, ingénieurs et partenaires du projet afin de garantir la cohérence économique et la maîtrise des coûts tout au long des opérations.

- Évaluer les coûts et délais à partir de ratios, métrés et données techniques
- Réaliser les métrés à partir des plans en phase esquisse / avantprojet
- Produire les études de prix détaillées pour chaque étape de la mission
- Rédiger les CCTP par lots et les CCTC
- Élaborer le Plan d'Intégration des Coûts (PIC) et contribuer à la construction du planning travaux
- Analyser les offres des entreprises et rédiger les rapports dans le cadre de la mission ACT
- Rédiger les documents technicoéconomiques nécessaires au pilotage du projet
Profil recherché
Formation

Diplôme d'ingénieur, d'architecte, ou formation technique type BTS Méthodes, études et conception ou BTS Economie de la Construction.

Compétences & qualités

- Rigueur, méthode et sens de l'analyse
- Excellente maîtrise des calculs et de l'évaluation économique
- Connaissance solide des techniques constructives et des matériaux
- Capacité à optimiser les coûts et à proposer des solutions pertinentes
- Aisance relationnelle, travail en équipe, autonomie dans l'organisation

Expérience

- 3 ans minimum sur un poste similaire en économie de la construction ou études techniques

Jessica BLIN

Fondatrice & Responsable recrutement chez Maison du Talent - Immobilier & Finance - PACA, Monaco et IDF
Entreprise
FAB Group est un cabinet de conseil en recrutement et management de transition qui a été créé en 2007 par Yann PELVET, ancien recruteur qui a voulu bousculer les codes du métier. Pour cela, il s'est appuyé sur des experts par domaine et sur une méthodologie de recrutement rigoureuse.
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