En tant que Conseiller Légumes – animateur Dephy (H/F) vous avez à cœur d’ accompagner les producteurs « salades » vers des systèmes durables : Accompagner le groupe de producteurs de salade engagés DEPHY 2022-2026 et préparer le réengagement de 2027 Co-construire avec les producteurs de salades un programme d’actions et les mobiliser autour de ce projet Produire des références avec le collectif DEPHY et participer à des programmes de recherche en lien avec les structures partenaires Communiquer et partager les expertises et actions via des flashs techniques, articles et rencontres terrain Gérer le budget et les conventions du collectif, réaliser les bilans techniques et financiers Au-delà du groupe DEPHY, assurer le conseil technique aux producteurs de salades, mâche, jeunes pousses. Vous participez à l’ animation filière « Légumes frais » du dispositif de Surveillance Biologique du Territoire breton : Coordonner une équipe de conseillers « observateurs » de parcelles (pression maladie et ravageur, auxiliaires) répartis sur toute la Bretagne Suivre un réseau de parcelles en collectant des indicateurs de biodiversité (vers de terre, flore et coléoptères) Rédiger les bulletins de santé du végétal « légumes frais » à partir des informations collectées par les observateurs (h/f). Vous avez : Envie de vous investir dans un secteur d’activité qui a du sens ? Une formation d’Ingénieur agri/agro ou équivalent, ou une licence professionnelle avec expérience Une connaissance des productions légumière et/ou maraîchères Un fort intérêt pour l’agronomie et le travail auprès des agriculteurs sur le terrain Une réelle aptitude à travailler au sein d’une équipe de conseillers Une bonne communication écrite et orale, capacité à communiquer pour un groupe Rejoignez-nous ! Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d’âge, de genre, d’origine, de religion, d’orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l’égalité de traitement des candidatures. CONDITIONS D'EMPLOI Contrat : CDI temps plein (39 h/semaine) Lieu de travail : St Pol de Léon (29) Date souhaitée de prise de fonction : 15 juin 2026 Rémunération : 31K€ à 38K€ sur 13 mois, selon grille en vigueur et expérience Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire Nos avantages : Notre parcours d’intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs. Les Chambres d'agriculture disposent d'un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences Un des rôles stratégiques de la Chambre d’Agriculture est d’accompagner l’agriculture dans ses transitions économiques, sociétales et climatiques. Riche de 600 collaborateurs qui interviennent sur le terrain en conseil, formation, conduite et ingénierie de projets, R&D, la Chambre d’Agriculture de Bretagne s’engage dans les défis du 21ème siècle.
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