Directeur d'exploitation - 2026 h/f

Intégrez une PME bretonne spécialisée dans le transport de voyageurs, en tant
que Directeur d'Exploitation H/F et membre du comité de direction.

Vous serez en charge d'organiser et d'optimiser l'activité opérationnelle auprès
des conducteurs, tout en garantissant la qualité de service, la conformité
réglementaire et la performance économique.

Ce poste clé, basé en Côtes-d'Armor et à pourvoir courant 2026, offre
l'opportunité de contribuer activement à la stratégie de l'entreprise, dans un
secteur dynamique et en pleine évolution.

Synthèse Action, cabinet de conseil et recrutement depuis 15 ans, accompagne les
entreprises et les candidats avec exigence, écoute et professionnalisme. Notre
approche repose sur un engagement fort pour des recrutements durables et alignés
avec les enjeux de l'entreprise et des candidats. Missions principales

1. Organisation et pilotage de l'exploitation

* Organiser, superviser et optimiser l'exploitation au quotidien, en veillant
au respect des réglementations (techniques, sécurité, législation du travail)
et à leur application sur le terrain.
* Co-construit et gérer le budget de fonctionnement du service d'exploitation
* Analyser et optimiser les performances financières et sociales : suivi des
coûts, respect des délais, qualité de service.
* Relais entre l'atelier et l'exploitation
* Contribuer à la construction des réponses aux différents appels d'offres
* Participer activement au comité de direction pour contribuer à la stratégie
globale de l'entreprise.

2. Management des équipes et des ressources

* Manager les équipes opérationnelles (conducteurs et 2 agents d'exploitation)
: gestion des ressources humaines (prépaies, développement des compétences,
dialogue social).
* Être présent sur le terrain pour accompagner les équipes lors des prises de
service et garantir un climat de travail positif. Accompagner les conducteurs
référents. Vous participez aux astreintes
* Représenter les valeurs de l'entreprise en interne et en externe, en
incarnant l'exigence et la bienveillance.

3. Gestion opérationnelle et relationnelle

* Superviser la répartition des activités et anticiper les besoins pour assurer
une exécution fluide des services.
* Gérer la sinistralité et les relations avec les assurances.
* Représenter le réseau auprès des interlocuteurs externes (clients,
partenaires, institutions) et promouvoir la qualité du service.
* Proposer des pistes d'amélioration dans le fonctionnement

Un CDI en statut cadre, basé en Côtes-d'Armor, dans un territoire alliant défis
professionnels et qualité de vie. L'opportunité de relever des défis
opérationnels et de vous investir dans un secteur en mouvement.