Apprenti·e chargé·e de mission à l'Observatoire des violences faites aux femmes
Contrat en Alternance
Coordination et Gestion de projet
Conseil départemental des Hauts-de-Seine
57 rue des longues Raies
92000 Nanterre
France
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation à Recrutement :
L'Observatoire des violences faites aux femmes du Département des Hauts-de-Seine est à la recherche de son apprenti·e pour septembre 2025.
Description du poste
Contribuer aux actions et aux travaux de l’Observatoire des violences faites aux femmes et à l’animation du réseau partenarial et à la mise en œuvre de la stratégie départementale de prévention et de lutte contre les violences faites aux femmes.
- Accompagner la responsable de l’Observatoire dans le recueil des données qualitatives et quantitatives relatives aux violences faites aux femmes auprès des services sociaux et médico-sociaux du Département et des partenaires institutionnels et associatifs impliqués.
- Contribuer à analyser les données disponibles dans la finalité d’élaborer et mettre en place des actions partenariales concrètes permettant la fluidité des parcours de sortie des violences.
- Participer à la rédaction d’un annuaire territorial des outils et ressources disponibles dans le champ de la prévention des violences et de l’accompagnement des femmes victimes de violences.
- Participer à la conduite d’enquêtes ou recherches-action avec les partenaires sur des problématiques spécifiques.
- Réaliser un benchmark des politiques publiques de lutte contre les violences faites aux femmes en France et à l’étranger.
- Organiser, préparer et participer à animer les réunions des groupes de travail.
- Rédiger des documents administratifs (présentations, notes d’arbitrage, courriers, etc.).
Profil recherché
- Master 1 ou 2 en Sciences de l’éducation, Sciences politiques, Sociologie, Santé publique, Etudes de genre
- Connaissance de l’environnement institutionnel et normatif des collectivités territoriales et notamment des départements
- Connaissance des principes directeurs et modalités de mise en œuvre des politiques de solidarités au niveau départemental
- Rigueur et sens de l’organisation
- Capacité d’autonomie
- Capacité d’écoute
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe
#J-18808-Ljbffr
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