Chargé de formation h/f (alternance)

Mutuelle d’épargne, de retraite et de prévoyance à taille humaine, la Carac conçoit, gère et distribue des solutions financières qui s’adressent à toutes les personnes soucieuses de performance et d’intégrité dans la gestion de leur patrimoine. La Carac dispose d’un réseau de collaborateurs sur l’ensemble du territoire qui, grâce à leur expertise, conseillent et accompagnent les épargnants dans la durée, face aux complexités du monde financier. Fière de son histoire et de sa culture mutualiste, porteuse de valeurs telles que l’engagement, la confiance, l’indépendance et la transparence, la Carac se fait un devoir d’être à la hauteur des attentes de ses adhérents. Garante de leur intérêt à la fois collectif et individuel, elle incarne un modèle avisé qui fait de ses adhérents des acteurs à part entière de la gouvernance. Description du poste : En tant que Chargé(e) de Formation, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre service RH. Vos missions seront les suivantes : Proposer des programmes en adéquation avec les besoins (collectifs et individuels) inscrits au plan de développement des compétences ; Être l’interlocuteur privilégié des organismes de formation pour la mise en œuvre des besoins (inscriptions, convocations, conventions, émargements, factures) ; Répondre aux demandes des collaborateurs ; Assurer le suivi administratif et financier du plan de développement des compétences ; Piloter les formations réglementaires (suivi des inscriptions, reportings) ; Profil recherché : Étudiant(e) en Master RH avec une spécialisation ou un fort intérêt pour la formation professionnelle Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) solution À l’aise avec Excel (TCD, formules), PowerPoint, et les outils bureautiques Tu as un excellent relationnel et le sens du service Une première expérience ou des connaissances en formation pro sont un plus ! A très vite !