Descriptif du poste:
L'association REVIVRE CAEN NORMANDIE recherche un.e adjoint.e de direction en charge du développement et de la qualité.
Mission
Sous la responsabilité du Directeur de l'association et rattaché.e à l'équipe de la direction générale, l'adjoint.e en charge du développement et de la qualité est principalement en charge de:
L'appui à la structuration et au développement des pôles d'activité sociale, médico-sociale et économique de l'association, de la mise en place et du suivi qualité des établissements en lien avec les responsables.
Activités du poste
* Conduire une veille sur les appels d'offre, les possibilités de partenariats publics et privés, les actions innovantes, les réseaux professionnels.,
* Valoriser cette veille en étant force de proposition sur la stratégie de diversification, de renforcement ou de développement des activités des pôles de l'association, en cohérence avec le projet associatif et en intégrant les aspects RH et budgétaires,
* Proposer et animer des groupes projets,
* Organiser et piloter des actions d'évaluation qualité et d'amélioration continue dans les services,
* Soutien à l'évaluation interne,
* Travail pour la mise en place de l'évaluation externe,
* Travail sur les contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens,
* Réalisation d'Audit,
* Possible participations au CODIR, COPIL.
Compétences et Aptitudes
* Organisation et rigueur.
* Aisance dans les relations partenariales
* et institutionnelles
* Capacité à intervenir sur une grande diversité de thématiques en lien avec les missions de lutte contre la précarité et d'insertion sociale et professionnelle l'association: hébergement, logement, santé, justice, emploi, accompagnement.
* Connaissances de base en droit du travail et en gestion budgétaire
* Maitrise des outils bureautiques
Formation et expérience
* Expérience confirmée en gestion de projets.
* Expérience des appels d'offres et appels à projets.
* Maitrise de la démarche qualité.
* Qualification de niveau 5.
Exigences du poste
* CDI Temps plein
* Statut cadre adjoint de direction / CCN1951
* Prise de poste: mai 2024
* Lieu d'exercice : Caen, centre-ville (14).
Pour rejoindre l'équipe adressez-nous votre lettre de motivation, CV et prétentions salariales, avant le 26 avril 2024
Aucune information ne sera donnée par téléphone - il est donc inutile d'appeler la structure.
Profil recherché:
Formation et expérience
* Expérience confirmée en gestion de projets.
* Expérience des appels d'offres et appels à projets.
* Maitrise de la démarche qualité.
* Qualification de niveau 5.
Compétences et Aptitudes
* Organisation et rigueur.
* Aisance dans les relations partenariales
* et institutionnelles
* Capacité à intervenir sur une grande diversité de thématiques en lien avec les missions de lutte contre la précarité et d'insertion sociale et professionnelle l'association: hébergement, logement, santé, justice, emploi, accompagnement.
* Connaissances de base en droit du travail et en gestion budgétaire
* Maitrise des outils bureautiques
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
L'association REVIVRE CAEN NORMANDIE, crée en 1974, est une association d'insertion sociale dont l'objectif est de lutter contre toute forme de détresse :
* de l'hébergement d'urgence au logement
* dispositifs de santé pour tous
* insertion par l'emploi
* accompagnement socio-judiciaire
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.