Gouvernant h/f

À propos de nous

Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos clients est notre métier.

À l’ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d’activités et services :

• Enfance et parentalité,

• Accompagnement du handicap,

• Entretien de la maison,

• Services et soins aux séniors.

L'ADMR de la Vienne, c'est aussi 45 associations - 1 Service Soins Infirmiers A Domicile – 1 Centre de Santé Polyvalent sur le département de la Vienne.

Mission

La Fédération ADMR de la Vienne recherche pour son association FLSH, un(e) gouvernant(e) H/F, en CDD d'un mois à temps partiel (144h/mois), renouvelable.

Vous intervenez auprès des locataires du dispositif « Familles Gouvernantes », piloté par l’UDAF de la Vienne, qui en assure la coordination, l’encadrement et le bon fonctionnement. Vous êtes rattaché(e) au Responsable du Pôle Insertion de l’UDAF 86, animateur et coordinateur du dispositif, ainsi qu’à l’ADMR, votre employeur.

À ce titre, vous assurez un rôle de tiers facilitateur auprès des locataires et travaillez en collaboration avec les différents partenaires intervenant dans leur accompagnement.

VOS MISSIONS :

• Faciliter et réguler les échanges au sein du groupe et gérer les conflits.

• Etre garant du projet d’accompagnement personnalisé (PAP) de chaque locataire.

• Alerter les intervenants spécialisés de chaque locataire pour tous les sujets qui ne sont pas de vos compétences. Il peut s’agir de soignants de la psychiatrie ou assistant de service social, de tuteurs ou curateurs (pour tout ce qui concerne la protection ou l’organisation de la vie dépassant les limites de quotidien proche), d’employeurs ou de structures de travail protégé, de référent de l’aide sociale à l’enfance, ou du médecin.

• Accompagner et stimuler pour le lever et la toilette, voire aider selon les besoins de chaque locataire.

• Veiller à la prise des médicaments des locataires.

• Aider les locataires dans la prise de rendez-vous auprès des praticiens.

• Aider et stimuler au respect des horaires des activités de chacun.

• Accompagner en individuel ou en collectif les locataires dans certains déplacements nécessaires à leur vie quotidienne.

• Solliciter les locataires pour le ménage des espaces privatifs (chambres) et les espaces collectifs (cuisine, salle à manger…). Vous assumerez cette tâche si les locataires ne peuvent l’effectuer du fait de leur handicap, mais avec leur accord sur les parties privatives, et en leur présence.

• Veiller à l’entretien du linge des locataires.

• Alerter le tuteur ou le responsable du dispositif sur les éventuels besoins en aide à domicile d’un locataire.

• Organiser des temps d’animation et des sorties en collectif.

• Etablir les menus pour les repas pris par son groupe en collaboration avec les locataires (recherche de la participation active du locataire).

• Faire les courses en collaboration avec les locataires.

• Préparer les repas en collaboration avec les locataires dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité et de l’équilibre alimentaire.

• Gérer une caisse/un budget « repère » (montant alloué par résidents * par le nombre de résidents) pour l’alimentation et la vie quotidienne.

• Etablir un état de caisse mensuel, validé par le responsable du dispositif.

• Alimenter mensuellement les fiches de suivi des repas et des nuitées.

• Assurer la transmission des informations auprès de tous les interlocuteurs concernés permettant d’assurer la continuité de la prestation fournie aux locataires.

• Réaliser des déplacements avec le véhicule de service mis à disposition par l’ADMR (courses, transport de locataires…), dans la limite d’un rayon de 20 km.

Pour mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur les différentes fiches (Bonnes pratiques, Conduites à tenir, Prévention des risques) du classeur salarié.

Profil

PROFIL :

Ce poste est accessible sans diplôme spécifique. Toutefois, une expérience auprès des personnes en situation de handicap psychique est préférable.

• Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous savez gérer les priorités et faire preuve d'adaptabilité.

• Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez créer une relation de confiance avec les personnes accompagnées.

• À l'écoute, patient(e) et bienveillant(e), vous respectez la confidentialité et les choix de vie des locataires.

• Vous savez réguler un groupe, gérer les situations du quotidien avec discernement et assurer des transmissions fiables aux différents interlocuteurs.

CONDITIONS :

• Lieu : Poitiers (quartier des Couronneries)

• Contrat de travail : CDD d'un mois, renouvelable

• Temps de travail : Temps partiel, 144 heures par mois, avec travail un week-end sur deux

• Une expérience auprès des personnes en situation de handicap psychique est préférable

• Autres : permis B obligatoire, un véhicule de service peut être fourni