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Assistant administratif h/f

Saint-Paul
CDI
Shock
Assistant administratif
Publiée le 14 décembre
Description de l'offre

SHOCK, c'est 4 agences Réunionnaises spécialisées dans le travail temporaire et le recrutement depuis près de 22 ans. Première agence d'Insertion dans le BTP à la Réunion, SHOCK INTERIM a vu le jour en 2001. Depuis, SHOCK s'est complété de 3 autres agences dans le Nord, le Sud et l'Ouest de l'île et s'est diversifié dans le TERTIAIRE, le MEDICAL et l'INDUSTRIE. Notre écoute et l'accompagnement de nos clients et de nos candidats dans le processus de recrutement, nous permettent de concilier de la meilleure des façons l'offre à la demande existante sur le marché de l'emploi réunionnais. Puisque l'humain et l'accompagnement sont au coeur de nos valeurs, n'attendez plus et décrochez votre prochain emploi avec SHOCK! SHOCK, agence d'intérim et de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le recyclage et la revalorisation de métaux, un Assistant administratif (H/F) basé sur le site de Cambaie.

Au sein du service réception et export, vos missions seront notamment les suivantes :

- Accueillir les fournisseurs et les transporteurs à l'entrée du site.
- Réaliser le contrôle d'admission et l'expédition des matières premières.
- Assister les différents services pour les commandes et les réceptions de matières ou de marchandises.
- Participer aux tâches administratives courantes du service.
- Trier, distribuer, affranchir et enregistrer le courrier, gérer les messages électroniques.
- Gérer les appels téléphoniques et répondre aux demandes des clients et fournisseurs, quel que soit le canal de communication.
- Gérer les formulaires liés à l'activité (réception, export, non-conformités, etc.).
- Participer à l'admission des VHU, des D3E et à certains dossiers administratifs spécifiques.
- Contrôler la radioactivité via les portiques adaptés.
- Assurer la facturation d'achat des fournisseurs de matières à recycler.
- Participer à la gestion et à la performance des processus du service (système de management).
- Assurer le suivi des indicateurs liés à son processus.
- Actualiser les données de suivi d'activité de la structure (tableaux de bord, tableaux de résultats, etc.).

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