Partenaire conseil des métiers de lAssurance, de la Banque et de la Gestion dactifs
SeaBird sappuie sur la complémentarité des expertises de plus de 200 consultants spécialistes du secteur financier pour accompagner ses clients dans la définition, le pilotage et la mise en œuvre de leurs projets de transformation organisationnelle, réglementaire, digitale et damélioration de la performance.
Notre intime connaissance opérationnelle de leurs métiers nourrit notre vision et apporte la garantie de solutions concrètes, pérennes et qui prennent en compte lhumain.
Notre volonté de réconcilier sens et performance nous conduit à développer un modèle de société de conseil novateur au travers de notre fondation actionnaire SeaBird Impact et de notre qualité de société à mission. Accompagner la transition écologique des acteurs financiers, développer les potentiels humains et partager la création de valeur avec nos collaborateurs et au profit du bien commun sont nos trois engagements.
Missions
Vous souhaitez mettre à profit votre savoir-faire en participant à des projets denvergure chez de grands acteurs sur les marchés de lAssurance, de la Banque ou de la Gestion dactifs ? Vous êtes stimulé par les enjeux terrains des clients et avez à cœur dapporter votre conviction dans le pilotage des missions. Vous appréciez un management privilégiant lengagement, la responsabilisation et la proximité ? Vous souhaitez rejoindre une société dont lénergie collective nourrit lambition ? Cette opportunité est faite pour vous.
En tant que Manager (à partir de 5 ans dexpérience), votre rôle sera daccompagner nos clients sur loffre Gestion des risques.
Vos principales missions seront les suivantes :
Intervenir chez nos clients et les accompagner sur leurs projets de transformation :
1. Piloter des missions (planning, budget, livrables, risques et satisfaction clients) de type risques qualitatifs et / ou quantitatifs : ERM, risques stratégiques, financiers ou opérationnels, risques liés aux tiers, continuité dactivité et gestion de crises.
2. Encadrer les collaborateurs en mission et sassurer de la qualité du delivery et de leur montée en compétences.
Accompagner la gestion des talents :
1. Fédérer le collectif en participant à la fidélisation des consultants et des consultants référents et veiller à la bonne exécution de leur trajectoire professionnelle (mise en place de formations, accompagnement technique).
2. Contribuer aux entretiens de recrutement en phase finale pour les consultants et consultants référents.
Participer au développement commercial et au rayonnement de SeaBird :
1. Encadrer et produire les réponses à appel doffres.
2. Participer au développement business : co-création et déploiement de loffre gestion des risques et participation aux rendez-vous de prospection.
3. Développer la notoriété de SeaBird : co-définir, produire et piloter des livrables pour le brand-content (articles, conférences, livre blanc).
Contribuer au Knowledge management :
1. Assurer une veille stratégique sur loffre gestion des risques et avoir une visibilité sur les missions proposées + létat du marché.
Vous pourrez évoluer pour prendre en charge et développer une ou plusieurs briques doffres autour de problématiques stratégiques et / ou opérationnelles. Vous aurez aussi la possibilité de prendre des initiatives, contribuer à des projets transverses ... la souplesse étant lune des valeurs cardinales de SeaBird.
Avantage crèche | Indemnité télétravail | Intéressement | Mutuelle | Participation de 2 500 € (à titre indicatif) | Primes vacances de 500 € (à titre indicatif) | Rémunération variable sur objectifs (indicateurs à construire) | Tickets restaurants | Transport
Partage de la valeur
Rejoignez une entreprise dont + de 20 % du capital est détenu par une fondation actionnaire SeaBird Impact et 16 % par ses salariés. Le partage de la valeur est au cœur de notre modèle dentreprise. Depuis 2019, SeaBird offre chaque année la possibilité à chacun dentrer au capital via un Fonds Commun de Placement pour lEntreprise (FCPE) investi à 100% en actions SeaBird agréé par lAMF.
Profil | A partir de 5 ans
1. Vous êtes diplômé.e dun Bac +5, cursus grandes Ecoles de commerce ou dingénieur ou dUniversités de premier plan.
2. Vous avez une connaissance éprouvée du secteur de lassurance, de la banque ou de la gestion dactifs.
3. Vous disposez de connaissances solides et dexpérience en gestion des risques.
4. Vous êtes pédagogue, force de propositions, rigoureux et autonome.
5. Vous avez de lexpérience en management déquipe.
6. Vous avez piloté des missions en gestion de projets.
7. Vous maîtrisez les outils bureautiques.
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