ORGANISATION - Participe à la réunion de lancement de l'affaire et de fin de l'affaire (revue de contrat). Planifie les interventions et anticipe sur les besoins et ressources humaines pour le chantier. Commande et approvisionne son chantier en matériels et outillages. Participe éventuellement aux réunions de chantier et remonte les informations à son responsable. Attribue les missions à chacun. Participe éventuellement à la réception finale du chantier. Participe à la synthèse de l'affaire. Fait des propositions pour optimiser l'organisation.
COMMUNICATION - MANAGEMENT
Anime son équipe et assure la communication en interne. Veille à l'image de l'entreprise et au comportement de ses équipes en fonction de l'environnement client. Est à l'écoute des clients pour tout problème posé par les travaux ou toute demande commerciale, y apporte des solutions en accord avec son responsable. Accueille tout nouvel arrivant et a le rôle de tuteur. Est force de proposition auprès du Responsable d'Affaire sur l'évolution des hommes.
GESTION
S'intéresse aux résultats de l'affaire. Participe aux valeurs d'échange. Contrôle le pointage des heures. Remonte les documents administratifs liés au chantier. Propose les fiches de modifications sur l'affaire (travaux supplémentaires). Est force de propositions et d'analyse pour l'optimisation de l'affaire.
QSE
Fait appliquer les procédures liées à la sécurité, à la qualité et à l'environnement. Participe à la rédaction du PPS-P (Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé avec le client). Remonte les incidents et les « presqu'accidents ». Participe à l'analyse des causes après accidents. Vérifie les habitations de son équipe. Informe le Responsable d'Affaire de la non-conformité des chantiers. Est formé aux premiers secours.
TECHNIQUE
Est force de proposition dans l'optimisation de l'installation. S'assure que l'installation est conforme aux normes en vigueur. Participe à la réalisation de devis. Met sous tension l'installation. Diagnostique les causes de panne ou de mauvais fonctionnement. Réalise les essais de puissance et contrôle le câblage. Effectue les réglages des matériels installés. Forme les clients au matériel installé.
Compétences et exigences
* Est apte à travailler en hauteur et dans une atmosphère confinée.
* Diplôme : CAP 6 BEP EIE / Bac Pro EIE.
* Bonnes connaissances en électricité, normes, et technologies du bâtiment.
* Connaissances informatiques et en lecture de plans électriques et génie civil.
* Savoir raccorder, calibrer, et régler le matériel électrique.
* Connaissance des risques électriques, règles de sécurité, et procédures qualité.
* Capacités relationnelles, de management, d'initiative, et d'adaptation.
* Mobilité, rigueur, sens des responsabilités, et capacité à transmettre son savoir-faire.
Perspectives d'évolution
Possibilité de devenir technicien bureau d'études, responsable d'affaires, puis de faire carrière au sein du groupe Vinci.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.