Join to apply for the Directeur régional Mayotte (F/H) role at Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT)
Animation d'équipe en développement RH, passionnée par l'évolution professionnelle
Emploi fonctionnel placé sous la responsabilité de la directrice générale du CNFPT, en lien étroit avec le délégué de la délégation. Vous impulserez l’ensemble des activités relatives à l’affirmation et au renforcement des compétences des personnels territoriaux, en lien avec les politiques publiques locales de l’archipel.
Fort d’une connaissance et d’un intérêt avéré pour les territoires ultramarins, vous êtes capable de développer une analyse stratégique des besoins des collectivités, de décliner les orientations nationales en objectifs opérationnels territorialisés, et de conduire des actions co-construites adaptées aux enjeux locaux et aux agents.
Vous fédérez les équipes autour d’un projet commun et impulsez une dynamique de promotion du CNFPT via l’animation de partenariats et de réseaux professionnels sur le territoire.
Vous impliquerez et soutiendrez les initiatives de collaboration transversale dans l’espace de coopération inter-délégations "Océan Indien" avec la délégation de La Réunion.
Vous développerez, avec le siège, les autres délégations régionales et les instituts, des méthodes et procédures de travail en commun pour améliorer la qualité de notre offre de service aux collectivités et agents, et répondre aux enjeux de la formation professionnelle.
Vous garantissez le respect des règles internes de gestion de l’établissement.
Profil recherché
Votre expérience significative en gestion de fonctions de dirigeant territorial et en politiques publiques vous a permis de développer des compétences en conduite de projets, organisation, management d’équipe, et en animation d’un réseau de responsables territoriaux, élus et partenaires.
Vous êtes reconnu pour votre leadership et avez une expérience confirmée en management d’équipes pluridisciplinaires.
Vous maîtrisez l’organisation, le pilotage, la conduite du changement, et faites preuve de résilience face à un environnement institutionnel, politique, social et culturel exigeant.
Vous comprenez les enjeux spécifiques de la formation professionnelle des agents territoriaux, afin de donner sens et efficacité aux politiques publiques locales.
Ce poste est ouvert aux titulaires du grade d'administrateur/administrateur hors classe ou d’un grade équivalent, ainsi qu’aux agents inscrits sur la liste d’aptitude.
#J-18808-Ljbffr
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