Le service public et ses valeurs comptent pour vous ? Vous souhaitez contribuer à la réussite des étudiants en participant au projet d’avenir de l’université ?
Rejoignez CY Cergy Paris Université, au cœur d’un territoire entre ville et nature, ouvert sur l’international, alliant développement durable et innovation. Établissement d'enseignement supérieur et de recherche, CY Cergy Paris Université est présente sur 14 sites sur tout le territoire et rassemble plus de 26 000 étudiants, 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 900 personnels et 24 unités de recherche, autour des valeurs communes de liberté, d'ambition, de volonté, de courage et d'inclusion.
Basée à Cergy-Pontoise, CY Cergy Paris Université coordonne le projet de site global CY Alliance réunissant 12 établissements, privés (associatifs) ou publics, d’enseignement supérieur et de la recherche. Par son organisation et sa structure inédite sous forme d’université d’écoles, CY Cergy Paris Université crée les interactions et les passerelles nécessaires entre les acteurs du territoire et entre les disciplines, construisant ainsi une offre de formation et de recherche riche, variée et innovante dans son contenu et sa pédagogie. Pour cela, CY Cergy Paris Université a construit un partenariat avec l’une des premières écoles de commerce en France et en Europe, l’ESSEC Business School, favorisant le développement d’initiatives et de projets innovants.
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Fondée en 1983, CY Tech a formé plusieurs milliers d'ingénieurs en génie informatique, génie mathématique, génie civil, biotechnologies et chimie et en mécanique pendant ses 41 années d'existence.
Implantée à Cergy et à Pau, CY Tech a conduit une politique active et ambitieuse de doubles diplômes avec des universités et écoles de management de renom. Son expertise, la reconnaissance de ses formations notamment auprès des entreprises et son excellent taux d'insertion des jeunes diplômés sont le germe de la filière ingénieur de CY Tech.
CY Tech compte aujourd'hui 3 300 élèves en filière ingénieur Programme Grande École, 300 Enseignants-chercheurs, 89 personnels administratifs et 13 laboratoires de recherche, 160 Universités partenaires à l'international.
- Responsable du développement des relations avec les entreprises.
- Responsable des objectifs commerciaux liés à la promotion des programmes de formation continue
- Participer au rayonnement de l’école vers les entreprises (déployer la communication sur les réseaux sociaux…)
- Déployer les formations continues, ainsi que le développement de l’alternance pour les élèves en formation initiale.
- Négocier les contrats cadres avec les entreprises visant à assurer le versement de la taxe d’apprentissage et le don de mécénat.
- Pilotage des actions de développement, en mode transverse avec les différents services de l’école pour activer les leviers internes de communication et de promotion auprès des entreprises.
- Animer, développer le réseau d'entreprises et les relations partenariales internes, externes, privées ou publiques.
- Représenter l’école avec les partenaires externes (entreprises, collectivités, écoles du réseau CY Alliance, incubateur…).
- Fédérer toutes les parties prenantes en France comme à l’étranger.
- Rédaction de rapports réguliers sur les indicateurs clés des objectifs à atteindre auprès de la direction.
- Organiser tous les évènements en lien avec les entreprises (job dating, forum, séminaire, conférences…), être force de proposition de nouveaux évènements.
- Mettre en place une démarche commerciale active afin d'assurer l'équilibre financier des activités.
- Travailler en concertation avec la direction de l’EDD et de l’école d’ingénieurs, et avec les services centraux de CY Université.
- Organiser et mettre en œuvre des stages et contrat pro.
- Etablir les conventions et les contrats pour tous les étudiants de l’EDD.
- Organiser les soutenances en lien avec les partenaires.
- Piloter et mettre en œuvre la récupération de la taxe d'apprentissage dans une démarche active.
- Elaborer et gérer le budget du service.
- Prendre en charge la plateforme datalumni et s’assurer de son
Développement.
- Elaborer des reporting réguliers et participer aux enquêtes de l’école.
Maitrise l’organisation et le fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique et d‘une école d’ingénieurs.
Connaître les objectifs et projets de l'établissement.
Manager confirmé dans l’encadrement et l’animation d’équipe.
Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité.
Savoir concevoir des tableaux de bord et connaitre la démarche qualité.
Savoir anticiper, planifier, alerter et rendre-compte à sa hiérarchie
Maîtriser les outils informatiques
Savoir planifier son activité et respecter les délais.
Savoir gérer les priorités.
Simplifier et digitaliser les procédures.
Veille réglementaire sur son domaine de compétences
Aptitude à travailler en équipe et en mode projet,
Avoir le sens de l’organisation, de la rigueur, de la discrétion,
Posséder une aisance relationnelle, le sens de l’écoute et de la communication,
Avoir le sens de la relation client,
Être autonomie, polyvalent,
Avoir le sens du service public,
Etre dynamisme, avoir l’esprit d’analyse, l’état d’esprit prospectif (approche prospective des enjeux),
Avoir le sens de la négociation, force de proposition et de conviction
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Intelligence relationnelle développée
Capacité à construire le consensus et le sens de la diplomatie
Être autonome et avoir de bonnes qualités rédactionnelles
Être Pédagogue
Avoir des compétences oratoires
Bilingue anglais, avec idéalement la maîtrise professionnelle d’une langue européenne
De formation Bac+5 en management (MBA, école de commerce…), en design, ou en ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative en vente et en marketing, de préférence dans le secteur de l'enseignement supérieur.
Expérience de + 5ans appréciée dans de développement des relations d’entreprises, notamment dans le cadre de partenariats, de déploiement de formations continues et de collecte de fonds (Taxe d’Apprentissage, mécénat).
Vous justifiez d’une expérience de gestion d’équipe dans le secteur de la formation, du design, ou de management de projets en entreprise, avec idéalement une collaboration à l’international.
Conditions de travail :
📆 Poste à pourvoir dès le 24/08/26, ouvert aux agents titulaires et contractuels (détachement ou CDD de 12 mois)
🕰️ 38h35 hebdomadaire | 52 jours de congés payés par an
🚇 Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
🩺 Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois
🩺 Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%
🎓 Politique de formation interne développée
📍 Poste basé à Saint Germain (78)
🌟 Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel
Rémunération :
· Selon expérience | Grille de la fonction publique d'état (Catégorie A/IGE) : entre 2080€ et 2450€ net par mois.
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