Directrice ou directeur adjoint de la direction de l'immobilier délégué à la maitrise d'ouvrage

Fonction

Directrice ou Directeur adjoint de la Direction de l'Immobilier délégué à la maîtrise d'ouvrage.


Localisation

Talence, Université de Bordeaux.


Responsabilités

En tant que directeur ou directrice adjointe, vous exercez vos missions sous l’autorité hiérarchique du Directeur de l’immobilier, dans une relation étroite de collaboration, de coordination et de suivi d’activité.

* Participer au pilotage stratégique, organisationnel, budgétaire et opérationnel de la Direction de l'Immobilier.
* Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale de l'établissement en contexte de transformation.
* Assurer un rôle de coordination transversale entre les différents services de la direction, sécuriser les projets, procédures et arbitrages stratégiques.
* Représenter la Direction de l'Immobilier auprès des directions centrales, partenaires institutionnels et prestataires externes.
* Suppléer le Directeur de l'Immobilier lorsqu’il est nécessaire.
* Structurer et professionnaliser l’organisation, les méthodes et les outils de pilotage de la direction.
* Aider les équipes dans un contexte de transformation de la fonction immobilière universitaire.
* Contribuer à l’adaptation de l’organisation, des modes de fonctionnement et des ressources ; proposer des mesures pour renforcer l’efficience.
* Diriger directement le service Maîtrise d'Ouvrage, en charge d’un portefeuille d’opérations immobilières stratégiques et de programmes pluriannuels d’investissement.
* Garantir la faisabilité, la soutenabilité technique, financière, juridique et calendaire des opérations.
* Assurer la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle d’une équipe de 8 collaborateurs (conducteurs d'opérations et de travaux).
* Piloter un portefeuille d'opérations représentant un budget annuel de 30 M € et développer la structuration de l’activité de maîtrise d'ouvrage.


Qualificatifs et compétences

* Diplôme Bac+5 (Master ou équivalent) dans l'immobilier, l'ingénierie, la gestion patrimoniale.
* Expérience confirmée dans le pilotage de projets immobiliers complexes et en fonctions d'encadrement à responsabilités.
* Solide expertise en stratégie patrimoniale, gestion d'actifs publics, conduite d'opérations de maîtrise d'ouvrage.
* Maîtrise des enjeux réglementaires, techniques, budgétaires et contractuels liés à la gestion et à la transformation d'un patrimoine immobilier d'envergure.
* Capacité de fédérer des équipes pluridisciplinaires, de conduire le changement et de mobiliser les acteurs autour d'objectifs partagés.
* Aptitude à piloter des projets complexes, arbitrer, négocier et accompagner la prise de décision.
* Vision stratégique et sens du dialogue, de la négociation et de la construction de relations de confiance.
* Engagement au service de l’intérêt général, sens des responsabilités et capacité à conduire des projets complexes.


Conditions de travail

Contrat CDD de 2 ans, catégorie A (cadre). Télétravail possible. Management d’une équipe de 8 collaborateurs.


Rémunération

Fourchette indicative non renseignée pour les contractuels; rémunération mensuelle brute compris entre 3 800 € et 5 200 € selon profil et expérience.


Affiliation

État – Université de Bordeaux.

#J-18808-Ljbffr