Rejoignez une équipe conviviale de 25 personnes, dans un environnement
dynamique et passionnant.
KER HOSPITALITY est une société qui gère plus de 60 hôtels franchisés en
France, en Suisse & au Portugal. Nos établissements hôteliers sont
exploités sous les principales enseignes hôtelières françaises comme ibis,
Mercure, Novotel et aussi de nouvelles marques lifestyle comme Tribe et
Handwritten. Notre société continue à croître chaque année en acquérant et
en construisant de nouveaux hôtels. Notre stratégie de développement est
fixée de 3 à 5 nouveaux établissements par an.
C’est dans le cadre de cette croissance que nous recherchons un alternant
en ressources humaines pour une durée de 1 an.
Nos bureaux sont basés à Boulogne Billancourt, sur une péniche. Il est
préférable d’avoir le pied marin !
Le poste d’alternant sera rattaché à la Responsable Développement RH et
Social et aura pour principales missions :
Administration du Personnel :
1. Suivi de la gestion administrative du personnel du siège
2. Assistance dans l’utilisation de l’outil de paie SPV dédié aux hôtels
et vérification des paramétrages hôtels
3. Support aux relations avec les organismes sociaux : mutuelle,
prévoyance et retraite
4. Support à l’utilisation des outils RH : COOKORICO, TEMPEOS et LUCCA
5. Accompagnement dans la mise en place et l’analyse de l’audit social
6. Suivi et support aux obligations et réglementations sociales
Stratégie RH, en fonction du profil :
1. Participation à la réflexion et l’élaboration de la stratégie RH de
l’entreprise
2. Accompagnement au développement de la marque employeur KER
HOSPITALITY
3. Participation à la mise en place d’un dispositif de partage de la
valeur
4. Suivi et réflexion sur les parcours de formation hôtels
Profil recherché
Ecole de Commerce ou Université spécialisation RH, niveau Master
Vous êtes autonome et prenez des initiatives réfléchies.
Vous êtes impliqué dans votre travail et dans les projets qui vous sont
confiés.
Vous êtes curieux et savez aller à la recherche d’informations par
vous-même, pour avancer méthodiquement dans vos tâches.
Vous avez de très bonnes qualités relationnelles et êtes emphatique ce qui
vous permet d’interagir facilement avec vos différents interlocuteurs.
Si vous avez une connaissance du secteur hôtelier ou de la restauration,
c’est un plus.
Rémunération : grille de rémunération des apprentis en vigueur
Date souhaitée : rentrée de septembre 2025
Adresse : Siège Ker Hospitality, face au 9 quai du 4 septembre, 92100
Boulogne Billancourt
Contact : Hélène Addou
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