Chef de projet - déploiement workday h/f

Le groupe MoOngy est un réseau de sociétés de conseil agiles pour les métiers de l’Ingénierie et du Digital représentant :

* 9500 collaborateurs
* 48 sociétés
* 15 pays
* 774 M€ de CA en 2024


Dans le cadre du renforcement de nos capacités d'intégration et de développement autour de la plateforme Workday, nous recherchons un(e) Chef de projet -Déploiement Workday.


Rattaché(e) au Groupe Digital Officer, les missions principales confiées seront les suivantes :


* Piloter l’ensemble du cycle de déploiement Workday pour le pays :planification, coordination, suivi et reporting.
* Préparer et animer les ateliers de localisation en partenariat avec le design track (experts solution, stream leads) : identifier les écarts légaux et réglementaires avec le Core Model.
* Travailler avec les équipes globales pour valider les ajustements nécessaires au modèle (localisations fiscales, paie, conformité, etc.).
* Coordonner la Data Conversion (EIB, data load, contrôles de cohérence) avec le Configuration Manager et le Responsable du CSP Data Portugal
* Coordonner les tests utilisateurs (UAT) : scénarios, préparation des environnements, support aux utilisateurs clés.
* Coordonner la connexion de Workday avec la solution identifiée de paie avec le Chef de Projet Payroll de la Transformation Digitale.
* Préparer et piloter le Go-Live : cutover plan, hypercare, transfert de responsabilité vers les équipes Run, suivi de l'hypercare.
* Suivre l'état de santé du projet : indicateurs de qualité, planning, issues, risques et dépendances.
* Faciliter la communication et la conduite du changement auprès des équipes locales, en support de la Strategic Change Lead
* Assurer la remontée d’information régulière au Strategic PMO et à la Direction du programme.


Profil recherché:

* Expérience confirmée (8–10 ans) en gestion de projet ERP / Workday dans un contexte international.
* Solide maîtrise du cycle de déploiement complet (préparation, analyse, data, UAT, cutover, change management, hypercare).
* Compétences avérées en pilotage transverse et coordination d’équipes multiculturelles.
* Capacité à gérer plusieurs parties prenantes (métiers, IT, intégrateurs, prestataires).
* Très bon niveau d’anglais (projets européens, documentation et comités en anglais). Langue supplémentaire est un plus (Portugais ou espagnol)
* Rigueur, leadership, communication claire, sens de la diplomatie et orientation résultat.


Pourquoi rejoindre moOngy ?

* Programme de transformation d’envergure européenne autour d’un Core Model Workday global.
* Rôle stratégique dans la réussite des déploiements pays.
* Forte exposition auprès du top management et des équipes centrales.
* Environnement international, agile et collaboratif, basé à Montpellier avec déplacements ponctuels en Europe