Description du poste :
Maintenance & dépannage
* Réaliser les maintenances préventives : contrôles, réglages, nettoyage, vérifications réglementaires.
* Assurer des interventions correctives : remplacement de pièces, petites réparations, diagnostic de pannes.
* Participer aux astreintes selon planning.
* Utiliser les outils métier et les outils de diagnostic fournis par l'entreprise.
* Remonter toute information technique utile à l'amélioration des installations.
Qualité de service & relation client
* Représenter l'entreprise auprès des clients (syndics, bailleurs, sites professionnels).
* Expliquer les interventions de manière claire.
* Signaler immédiatement toute anomalie ou situation à risque.
* Contribuer à l'amélioration continue du service.
* Possibilité d'astreinte.
Sécurité & conformité
* Respecter strictement les règles de sécurité, les normes et les procédures internes (ISO 9001:2015).
* Participer aux actions de prévention et de sécurité.
* Signaler toute situation dangereuse.
Description du profil :
Formation
* Bac Pro ou BTS : électrotechnique, électromécanique, MSA, maintenance industrielle, mécanique, etc.
* Aucune expérience dans les ascenseurs n'est requise : une formation interne complète est prévue.
Compétences
* Bon niveau en électrotechnique, mécanique ou hydraulique.
* À l'aise avec l'outillage et les outils numériques.
* Diagnostic de base apprécié, mais non obligatoire.
Savoir-être
* Autonomie, sens des responsabilités.
* Bon contact client et esprit d'équipe.
* Organisation, rigueur et respect de la sécurité.
* Envie d'évoluer dans un environnement technique exigeant.
Rémunération & avantages
* 26K et 33K
Package attractif :***Salaire fixe sur 13 mois
* Mutuelle Groupe
* Participation & intéressement
* Indemnités repas
* Téléphone professionnel
* Véhicule de service
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