Description du poste
Positionné(e) en tant qu’adjoint(e) au directeur référent, le/la cadre administratif(ve) de DMU contribue à la mise en œuvre des projets du DMU, à la préparation du contrat de DMU et au suivi de son exécution, à l’élaboration des prévisions d’activité et du rapport annuel d’activité.
Ses missions :
* Assurer le contrôle de gestion sur l’ensemble du champ d’activité du DMU et réaliser un reporting auprès de l’exécutif du DMU, DIM et directions fonctionnelles et le contrôle de gestion.
- Contribuer au pilotage du DMU : préparation et reporting des conférences budgétaires et stratégiques du DMU et animation des instances du DMU
- Contribuer au déploiement de la transformation numérique au sein du DMU dans le cadre du déploiement des outils numériques et via la supervision des assistants médico-administratifs du DMU
- Superviser hiérarchiquement la coordinatrice des Secrétariats Médicaux
Profil :
* Attaché d'administration hospitalière expérimenté
* Cadre de santé avec un projet professionnel de reconversion sur une fonction administrative
* Contractuel travaillant déjà dans un hôpital public
Des qualités d'organisation, d'analyse et relationnelles sont requises pour ce poste.
Expérience : 2 ans minimum dans un hôpital public
Profil recherché
Profil :
* Attaché d'administration hospitalière expérimenté
* Cadre de santé avec un projet professionnel de reconversion sur une fonction administrative
* Contractuel travaillant déjà dans un hôpital public
Des qualités d'organisation, d'analyse et relationnelles sont requises pour ce poste.
Expérience : 2 ans minimum dans un hôpital public
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