Gestionnaire de copropriétés h / f

Poste

GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉTÉS (H / F) – CDI – Temps plein – Saint-Nazaire


Responsabilités

* Gestion administrative et juridique : organisation et animation des assemblées générales et conseils syndicaux; rédaction et diffusion des procès-verbaux dans les délais légaux; gestion des PV et lancement des travaux votés; suivi rigoureux des décisions votées en AG; gestion de la relation quotidienne avec les copropriétaires et les conseils syndicaux; veille à la bonne application du règlement de copropriété et de la législation.
* Gestion technique des immeubles : suivi des contrats de maintenance (ascenseurs, chauffage, ménage) avec mise en concurrence régulière; gestion des sinistres et suivi des déclarations d’assurance; pilotage des gros travaux votés (de l’appel d’offres à la réception des travaux); réalisation de visites régulières des immeubles pour garantir le bon état des parties communes.
* Gestion financière : élaboration des budgets prévisionnels en lien avec les conseils syndicaux; suivi des dépenses et contrôle de la trésorerie des copropriétés; supervision des appels de fonds et gestion des impayés (en lien avec le service comptable).


Profil recherché

* Formation: Bac +2 à Bac +5 dans les domaines de l'immobilier, du droit ou de la gestion (BTS Professions Immobilières, Licence ou Master en droit immobilier, etc.).
* Expérience: minimum 3 à 5 ans en gestion de copropriétés; connaissance approfondie du droit de la copropriété indispensable.
* Compétences: maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook); bonne connaissance des logiciels de gestion (type Powimo); sens de l'écoute, de la médiation et du service client; capacité de négociation et bonne gestion des priorités; autonomie, rigueur, qualités rédactionnelles.
* Atouts personnels: réactivité, diplomatie, sang-froid en situations conflictuelles; sens des responsabilités et esprit d’analyse; bonne capacité de travail en équipe et en transversal avec les autres services (comptabilité, technique).


Ce que nous offrons

* CDI à temps plein, statut cadre, basé sur notre agence de Saint-Nazaire.
* Rémunération selon profil et expérience.
* Équipe dynamique et bienveillante, valeurs d’entraide et de coopération.
* 9 RTT + 26 jours de congés; titres-restaurant dématérialisés (valeur faciale 12,25 €, prise en charge à 50%).
* Intéressement et politique sociale avantageuse (mutuelle, prévoyance, retraite).
* Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon charte interne; forfait mobilité durable.


Pour postuler

Si votre profil correspond à notre cahier des charges, nous prendrons contact pour un entretien de pré-qualification. Si cet échange est positif, vous serez recontacté pour un premier entretien avec la Responsable des cabinets de syndic du Groupe, puis un entretien avec le Directeur Général pour validation finale. Intéressé ? Envoyez votre CV et lettre de motivation directement sur notre site carrière : https://careers.werecruit.io/fr/cisn

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