Automaticien h/f

Adecco c'est aussi des opportunités en CDI !

Nous recrutons pour notre client situé à Beaupreau (49), un Automaticien H/F en CDI !

Vous intégrez une équipe de 5 automaticiens. Vous serez le bras droit du Responsable Automatisme/Electricité/Robotique.

Vos missions :

- Participer à la rédaction de l'Analyse Fonctionnelle en collaboration avec l'équipe conception à partir des spécifications du client.
- Rédiger l'architecture automatisme du projet.
- Définir en lien avec le BEE et BEM la liste des entrées/sorties du projet.
- Définir la topologie et la partie contrôle commande des axes du projet.
- Rédiger l'Analyse Organique en tenant compte du standard de l'entreprise
- Développer des programmes automates et les systèmes de contrôle-commande pour assurer le fonctionnement automatisé des machines et des processus industriels tout en respectant l'analyse de risque et tout en respectant le standard de l'entreprise.
- Développer les écrans IHM suivant le standard ALFI et gère la traduction de ces écrans dans la langue du pays ou se déroule le projet.
- Assurer la mise en service des équipements automatisés sur le site client (tests électriques, réglages mécaniques)
- Rédiger et Complète le cahier de recettes ou procédure exécution et essais
- Former le client à l'utilisation de la machine sur place

Votre profil :

- Vous disposez d'un Diplôme d'ingénieur ou BUT en génie électrique et informatique industriel ou de technicien en automatisme
- Vous avez des connaissances en électrotechnique, en robotique, en réseau industriel et en asservissement de vitesse
- Vous avez déjà travaillé sur les logiciels d'asservissement de vitesse SEW et SIEMENS
Déplacements :

- Déplacements dans le monde entier (estimés à 3 mois par an) : Chili, Pologne, Angletterre, France...
- Primes de déplacement
- Enveloppe d'avance sur le frais
- Récupération des jours travaillés

Statut :

- Cadre (218 jours)
Avantages :

- 13ème mois
- Télétravail 1 jour par semaine
- CSE (chèques vacances, chèques cadeaux à Noël)
- Mutuelle famille prise en charge à 50% par l'employeur
- Horaires flexibles
- Matériel à la pointe de la technologie
- Réfectoire pour la pause déjeuner