Responsable de secteur h/f (intérim)

Poste :

Nous sommes à la recherche d'un Manager de Transition pour notre client, spécialisé dans les installations électriques tertiaires et infrastructures industrielles

La Mission


Titre de la mission : Responsable de Secteur H/F

Lieu : Est de la France (axe Metz-Reims)

Date de démarrage souhaitée : ASAP

Durée : 3 à 6 mois (pré-embauche envisageable)

Contexte de la mission

Un groupe indépendant du secteur des installations électriques (tertiaire, industrie, infrastructure) recherche, dans le cadre d’une mission de management de transition, un Responsable de Secteur expérimenté, capable de reprendre rapidement en main deux implantations stratégiques.

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous reprenez la direction opérationnelle de deux agences avec une forte composante technique et managériale.
Votre rôle est clé : bras droit du DR, référent technique, leader local, garant de la qualité des offres et de la bonne exécution

Vos missions

* Assurer l’encadrement des équipes locales sur deux agences : conducteurs de travaux, chargés d’affaires, chef de chantier.
* Validation technique de tous les devis et solutions proposées par les équipes.
* Être le référent métier et technique du secteur (tertiaire et installations industrielles).
* Maintenir la cohésion d’équipe
* Être le bras droit du Directeur régional

Profil recherché

* Formation technique appréciée, niveau ingénieur ou équivalent
* Expérience significative en électricité industrielle ou environnement technique connexe.
* Compétences en management de proximité, avec sensibilité humaine
* Capacité à produire ou valider des devis techniques.
* Expérience confirmée en gestion de projets et management d’équipes techniques (chargés d’affaires, chantier).
* Aisance relationnelle, communication ouverte et rassurante.

Informations pratiques

* Mission en présentiel, multi-sites
* Véhicule de société possible pour les déplacements inter-sites.

? Vous êtes immédiatement disponible, opérationnel dans l’univers des installations électriques, et à l’aise dans les environnements techniques sensibles ? Rejoignez cette mission à impact humain et technique fort.


Le cabinet PROEVOLUTION


PROEVOLUTION figure parmi les meilleurs cabinets de recrutement de France - dans la catégorie Executive Search et Managers / Spécialistes selon les Echos depuis 2019 et certifié par le label Happy Candidates depuis 2023.

Elle propose également de nombreuses Missions de Management de Transition comme celle que nous vous décrivons ci-dessous !

C’est pourquoi nos valeurs, depuis plus de 35 ans, impliquent un engagement collectif, synonyme de la réussite de nos candidats et de la satisfaction de nos clients.


Entreprise : PROEVOLUTION est cabinet de conseil en ressources humaines et enapproche directe. Pionnier du conseil en transition, tout au long de ses 24 ans d'activités, PROEVOLUTION à su évoluer et vous accompagne dans la gestion de carrière, dans les phases de transition de toute entreprise, institution et collectivité et vous conseille. Situé en Alsace, à Paris, Rouen et Lyon, le cabinet de conseil assure ces différents métiers des Ressources humaines dans toute la France, sur l’axe franco-allemand, ainsi qu’à l’international, notamment dans les pays d’Europe de l’Est, en Espagne et dans les pays du Maghreb. PROEVOLUTION accompagne le cycle de vie du capital humain des organisations. Nous intervenons dans la recherche de compétences clés - KEY PEOPLE -, leurs accompagnements, l'alignement stratégique entre la vision des dirigeants et leurs équipes. Les réseaux mondiaux, les savoirs locaux et les contacts sont combinés avec l'expérience, la discrétion, et la méthodologie. 30 années d'expérience dans l'Exécutive Search, le management des talents, du changement et du Conseil en RH. Nos 22 collaborateurs répartis sur les agences de Mulhouse, Strasbourg, Paris, Rouen, Lyon, interviennent sur le plan national et international pour des groupes et PME, principalement industriels. Nous accompagnons aussi nos clients en recrutement sur l'axe franco-germanique et leur proposons des stratégies de recherche adaptées à leur contexte. Les profils les plus recherchés pour nos clients : - Directeurs et responsables de service -ingénieur trilingue français/allemand/anglais -acheteur technique -BE et R&D : mécanique/instrumentation/automatisme.. -responsable de zones export et ingénieur d'affaires -technico-commercial sédentaire ou chargé d'affaires -chef de produits/chef de projet Nous vous invitons à consulter les postes sur notre site www.proevolution.pro et à enregistrer votre cv qui sera visible par l'ensemble de notre Equipe.